Kiri

SA EESTI TERVISHOIU MUUSEUM Sihtasutus Eesti Tervishoiu Muuseum asutati 10. detsembril 2013. aastal Kultuuriministeeriumi ja Tallinna Tehnikaülikooli poolt. Sihtasutuse põhikirjalisteks tegevuseesmärkideks on pakkuda lastele ja täiskasvanutele elamuslikult anatoomia ja füsioloogia alaseid teadmisi; korraldada tervishoiu-, tehnika- ja tehnoloogiavaldkonna töötubasid, kursuseid ning muid üritusi üldhariduskoolide õpilastele ja üliõpilastele; talletada ja eksponeerida Eesti meditsiini kaasaegset ja ajaloolist pärandit ; kujundada väärtushinnanguid tervislikust eluviisist. Eesti Tervishoiu Muuseumi missiooniks on tõsta elamuslikul ja arutleval moel teadlikkust inimeseks olemise, oma tervise ja keha kohta. Talletada Eesti meditsiiniajaloolist pärandit, jagada teadmisi ning innustada inimesi oma tervisesse hoolivalt suhtuma. Eesti Tervishoiu Muuseum peab oma olulisteks väärtusteks inimest ja inimlikkust, inspiratsiooni loomist ja jagamist ning teadlikku tegutsemist. 2018. aasta oli muuseumi jaoks rekordiline nii mitmete kvantitatiivsete mõõdikute poolest , ületati mitmeid püstitatud eesmärke. Muuseum teenis esmakordselt sedavõrd suurt omatulu (25% eelarvest), kasvas külastajate arv ning läbi viidi rekordarv muuseumitunde. Ekspositsioon ja näitused 2018. aasta jooksul käis muuseumis 50 150 külastajat , mis on muuseumi külastatavuse senine rekordarv. Kasv eelmise aastaga võrreldes on üle 7%. Veidi üle poole (25 682) külastajaskonnast tuleb muuseumisse grupiviisiliselt, teine pool eraviisiliselt (24 486). Kõige rohkem käib õpilasi - 44% külastajatest , täispileti ostab 15% külastajatest. Muuseumi püsiekspositsiooni värskendati ja täiendati hanke korras soetatud plastinaatidega. Püsinäitusel on nüüdsest e ksponeeritud kaks täissuuruses inimkeha ning mitmeid väiksemaid plastinaate. Oktoobrikuu lõpuni oli avatud ajutine näitus „Elada või mitte – suhkrus on küsimus“. Näitust jääb meenutama ka vastavasisuline trükis. Näitusematerjalide põhjal sündis Toila valla tellimusel väiksemahuline plakatinäitus, mis läks Toila valla koolidesse. Eesti Punase Risti tellimusel koostati rändnäitus Punase Risti ajaloost. Aasta lõpus kuulutati välja hange bakteriteemalise ajutise näituse tegemiseks , mille investeeringu maht on 50 000€ . Haridus, teenused ja koostöö Aasta-aastalt on märgatavalt kasvanud muuseumitundides ja -tuuridel osalevate külastajate arv ja sellest tulenevalt ka muuseumitundide läbiviimisest teenitud tulu . 2018. aastal osales muuseumitundides 19 379 inimest, mis on üle 20% rohkem kui eelneval aastal. Muuseumis viidi läbi üle 830 tunni ning üle 320 muuse u mituuri . Seega ligi 20 000 inimest said muuseumis juhendatud tegevust, mis kestis 1-2 ,5 tundi. Muuseumikülastajate seas oli õpilasi 206 erinevast koolist-lasteaiast, mida on pea 12% enam kui eelneval aastal. Suurimad muuseumitundide hulgi tellijad olid Tallinna Haridusamet ja Keskkonna Investeeringute Keskus ( KIK ) . Kõik muuseumitunnid on kirjeldatud, st mh on välja toodud seosed riikliku õppekavaga. Välja sai töötatud uus muuseumi tund sõltuvuste teemal „Sõltuv või sõltumatu“ ning lastele uus sünnipäevapakett „Luukase aare“. Huvihariduse raames toimus õppeaastal (2017/2018) nii eesti kui ka venekeelne väikeste tervisesõprade ring. 2018. aasta sügisel alustas tööd vaid eestikeelne ring. Märkimisväärne arendus on toimunud gümnasistidele mõeldud huviringiga „Teadustrenn“ . ETAGi projekti raames sai esialgu läbi viidud esimene pilootprojekt avatud huviringina linnanoortele. Sügisel 2018. sai teadustrenn valikkursusena pakutud ühele Tallinna gümnaasiumile. Juba kolmandat õppeaastat toimub Anatoomia Ekspress – venekeelne tõsine anatoomiaõpe gümnasistidele, grupp ca 10 in. Koostööprojektid . Tervishoiumuuseum on osaleja ja alates 2018. aasta algusest ka projektijuht muuseumide ü hisprojektide l „Puust ja Punaseks koolipäev“ ja linnalaager „8 ühe hoobiga“ . P&P koolipäev ad sai d vormilt muudetud (3 muuseumikülastust päevas, varasema 4 asemel) , välja töötatud projektipäevad ka VI klassidele. Eeltöö on tehtud ka venekeelsed koolpäevad e osas. Sai kirjutatud muuseumi arendustaotlus ja korralda tud kõikidele P&P projekti läbiviijatele kahepäeva n e koolitus „HEV laps õppekäigul“, mis pälvis osalejate poolt väga hea tagasiside. Osalemine Tallinna Vanalinnapäevadel, tegevused nii muuseumis sees kui ka avatud lastealal . Osalemine Muuseumiööl. J uba mitmendat aastat kaasa löödud projektis „Avatud Mänguväljad“. Jätkub koostöö aasta tagasi piloodi korras alustaud õpikodade „Vau!!! Ohhooo !!!“ koostööpartnerina Tallinna koolidele (8 õpigruppi) . Aasta lõpus sai alguse koostööprojekt Toila vallavalitsusega , mille käigus vii di läbi suhkruteemalisi haridusprogramme. Osalemine ETAGi korraldatud õpilaste teadusfestivalil. Sõltuvusteemaline koostööprojekt Noorsoopolitseiga. Koostööd on tehtud TAI tervise edenduse osakonnaga, esmane kontakt on sõlmitud Eesti Haigekassaga . Kogud ja teadustöö Esemekogu on 2018. aasta jooksul pea täiel määral üles pildistatud , fotofailid on digihoidlasse üles laetud, lisatud on kasutusõigused ja metaandmed ning digikujutised on Muuseumide Veebivärava kaudu avalikkusele kättesaadavaks tehtud. 2018. aasta jooksul parenes ka osade esemekogu museaalide seisund ja hoiustamistingimused. Läbi on viidud dokumendi- ja esemekogu i nventuur ning dokumendikogu sisuanalüüs . 2018. aasta lõpuks on 88% muuseumikogust MuISis kirjeldatud, 55% muuseumikogust vähemalt I etapi kirjelduse tasandil. Muuseumikogust 32% on digiteeritud . 2018. aastal sai põhikogusse arvel võetud 150 museaali ja 80 plastinaati abikogusse. Valminud on apteekide raamatu teksti de toimetamine ja kujundus, saab jätkuda selle trükki minekuks rahastuse otsimine. ETAGi Õpilaste teadustööde konkursil parima meditsiinilise töö välja valimine ja autasustamine. Organisatsioon O matulu poolest oli 2018. aasta rekordiline , o ma tulu oli 24 9 498 € , moodustades kogu muuseumi eelarvest üle 25% (2017. aastal oli omatulu osakaal 20%) . Võrreldes eelmise aastaga on omatulu kasv olnud üle 32 %. 2018. aasta maikuus toimus juhatuse liikme vahetus . Uus juhatuse liige töötas eelnevalt muuseumis pea 5 aastat arendusjuhina, olles üles ehitanud ja vastutav kogu hariduse-, teeninduse-, arenduse-, turunduse- ning personalivaldkonna eest. Uue juhatuse liikme prioriteetne tegevus oli moodustada pädev ja motiveeritud meeskond ning paika panna toimiv organisatsiooni struktuur, kus juhtimisulatus oleks optimaalne. 2018. aasta keskmine töötajate arv oli 19,66 , täistööajale taandatuna 18,47. 31.12.2018. aasta seisuga o li muuseumis töölepingu alusel tööl 19 inimest . Töötajad on muuseumi suurim väärtus. Oluliselt on panustatud töötajate arengusse, võimaldades ja julgustades osalemist erinevatel koolitustel, seminaridel, enesetäiendustel, samuti toetades töötajaid tasemeõppes osalemisel. Loodi juurde kaks tööruumi seni otsese kasutuseta olnud ruumiressursi arvelt ja sisustati 5 uut töökohta . Sellega sai leevendust aastaid kestnud töölauakitsikus. Kadri Rannala Juhatuse liige 04 .0 4 .2019