Konkurentsiamet · 21. september 2022
Sisu (failidest)
KÄSKKIRI
Tallinn 21.09.2022 nr 1-2/2022-013
Konkurentsiteenistuse põhimääruse kinnitamine
Justiitsministri 19.08.2015 määruse nr 27 „Konkurentsiameti põhimäärus“ § 10 lg 1 ja § 17 p
3 alusel
1. kinnitan konkurentsiteenistuse põhimääruse (lisatud).
2. Tunnistan kehtetuks Konkurentsiameti peadirektori 14.01.2015 käskkirja nr 1.1-2/15-
002 „Konkurentsiteenistuse ning energeetika- ja veeteenistuse põhimääruste
kinnitamine“ Lisa 1 (konkurentsiteenistuse põhimäärus).
(allkirjastatud digitaalselt)
Evelin Pärn-Lee
Peadirektor
Lisa: Konkurentsiameti konkurentsiteenistuse põhimäärus
Kinnitatud
Konkurentsiameti peadirektori
21.09.2022 käskkirjaga nr 1-2/2022-013
Konkurentsiameti konkurentsiteenistuse põhimäärus
Teenistuse põhimäärus kehtestatakse justiitsministri 19.08.2015 määruse nr 27
“Konkurentsiameti põhimäärus” § 10 lõike 1 ja § 17 punkti 3 alusel.
1. ÜLDSÄTTED
§ 1. Teenistuse eesmärk
(1) Konkurentsiteenistus (edaspidi teenistus) on Konkurentsiameti (edaspidi ameti)
struktuuriüksus, mis allub peadirektorile.
(2) Teenistuse tegevuse peamiseks eesmärgiks on riigi majanduspoliitika elluviimine
konkurentsijärelevalve valdkonnas ning põllumajandustoote ja toidu tarneahelas ebaausa
kaubandustava tõkestamise seadusega pandud ülesannete täitmine.
§ 2. Teenistuse struktuur
Teenistuse koosseisu kuuluvad teenistuse juhataja – peadirektori asetäitja ning kaks
osakonda: järelevalveosakond ja koondumiste kontrolli osakond.
2. TEENISTUSE ÜLESANDED
§ 3. Teenistuse põhiülesanded
Teenistuse põhiülesanneteks on:
1) konkurentsialase riikliku järelevalve teostamine;
2) seadustes sätestatud konkurentsialaste süütegude ennetamine, tõkestamine ja
avastamine ning nende süütegude menetlemine (väärtegude kohtuväline menetlemine ja
kuritegude kohtueelne menetlemine);
3) konkurentsiolukorra analüüsimine, ettepanekute ja soovituste tegemine
konkurentsiolukorra parandamiseks, isikute nõustamine;
4) ettevõtjate koondumiste kontrollimine kõikides majandusvaldkondades;
5)
6) peadirektori ja teenistuse juhataja – peadirektori asetäitja haldusaktide eelnõude
koostamine ja haldusaktide täitmise üle järelevalve teostamine;
7) riikliku haldusjärelevalve teostamine ebaausa kaubandustava üle;
8) põllumajandustoote ja toidu tarneahelas ebaausa kaubandustava tõkestamise seaduses
sätestatud väärtegude kohtuväline menetlemine;
9) haldusaktide ja väärteomenetluse otsuste ja menetleja tegevuse peale esitatud
kaebuste lahendamine;
10) Euroopa konkurentsivõrgustikus (European Competition Network, ECN),
rahvusvahelises konkurentsivõrgustikus (International Competition Network, ICN),
Majanduskoostöö ja Arengu Organisatsiooni (Organization for Economic Co-operation
and Development, OECD) konkurentsikomitees ja muus rahvusvahelises koostöös
osalemine teenistuse tegevusvaldkondade piires.
§ 4. Järelevalveosakonna ülesanded
Teenistuse põhiülesannete täitmisel järelevalveosakond:
1) analüüsib konkurentsiolukorda ja teostab riiklikku järelevalvet;
2) nõustab isikuid ja annab selgitusi konkurentsiõiguse ja ebaausate
kaubandustavade valdkondades,
3) teeb soovitusi konkurentsi kahjustamise vältimise ja konkurentsiolukorra
parandamise kohta;
4) teostab konkurentsialaste väärtegude kohtuvälist ja kuritegude kohtueelset
menetlemist;
5) teostab põllumajandustoote ja toidu tarneahelas ebaausa kaubandustava
tõkestamise seaduse alusel riiklikku ja haldusjärelevalvet ning väärtegude kohtuvälist
menetlemist ;
6) koostab haldusaktide eelnõusid ning teostab haldusaktide täitmise üle
järelevalvet;
7) osaleb konkurentsialases ja ebaausate kaubandustavade valdkonna
rahvusvahelises koostöös oma pädevuse piires;
8) korraldab rahvusvahelistest lepingutest tulenevate konkurentsi valdkonda
puudutavate kohustuste täitmist oma pädevuse piires;
9) jälgib konkurentsikaitse ja konkurentsi soodustavate meetmete arengut, sh
teeb ettepanekuid vastavate õigusaktide eelnõude väljatöötamiseks;
10) teeb koostööd konkurentsi ja ebaausaid kaubandustavasid puudutavates
küsimustes teiste valitsusasutuste, kohaliku omavalitsuse üksuste asutuste, erialaliitude,
ettevõtjate organisatsioonidega ning muude isikutega;
11) esindab peadirektori või tema poolt volitatud ametniku korralduse alusel
ametit kohtus, ministeeriumides ja muudes valitsusasutustes, samuti institutsioonide,
organisatsioonide ametialastel nõupidamistel koos selleks vajaliku dokumentatsiooni
koostamisega;
12) täidab muid ameti peadirektori või tema asetäitja antud ametialaseid
ülesandeid.
§ 5. Koondumiste kontrolli osakonna ülesanded
Teenistuse põhiülesannete täitmisel koondumiste kontrolli osakond:
1) piiritleb kaubaturge, analüüsib konkurentsiolukorda ja kontrollib koondumisi;
2) nõustab ettevõtjaid ja teisi isikuid koondumiste kontrolli õigusliku
regulatsiooniga seotud küsimustes;
3) teostab riiklikku järelevalvet, konkurentsialaste väärtegude kohtuvälist ja
kuritegude kohtueelset menetlemist;
4) koostab haldusaktide eelnõusid ning teostab haldusaktide täitmise üle
järelevalvet;
5) osaleb Euroopa Liidu töögruppides ja muus rahvusvahelises koostöös
koondumiste kontrolliga seotud konkurentsiküsimustes oma pädevuse piires;
6) korraldab rahvusvahelistest lepingutest tulenevate ja koondumiste kontrolli
valdkonda puudutavate kohustuste täitmist oma pädevuse piires;
7) jälgib konkurentsikaitse ja soodustavate meetmete arengut koondumiste kontrolli
2
vallas, sh teeb ettepanekuid vastavate õigusaktide eelnõude väljatöötamiseks;
8) teeb koostööd koondumiste kontrolli valdkonda puudutavates küsimustes teiste
valitsusasutuste, kohaliku omavalitsuse üksuste asutuste, erialaliitude ja ettevõtjate
organisatsioonidega ning teiste isikutega;
9) esindab peadirektori või tema poolt volitatud ametniku korralduse alusel ametit
kohtus, ministeeriumides ja muudes valitsusasutustes, samuti institutsioonide,
organisatsioonide ametialastel nõupidamistel koos selleks vajaliku dokumentatsiooni
koostamisega;
10) täidab muid ameti peadirektori või teenistuse juhataja-peadirektori asetäitja antud
ametialaseid ülesandeid;
3. TEENISTUSE ÕIGUSED JA KOHUSTUSED
§ 6. Teenistuse õigused ja kohustused
(1) Teenistusel on õigus:
1) saada kõigilt füüsilistelt ja juriidilistelt isikutelt ning nende esindajatelt, samuti
valitsusasutustelt ja kohaliku omavalitsuse üksustelt ning nende ametiisikutelt ja ameti
teistelt struktuuriüksustelt oma ülesannete täitmiseks vajalikku teavet ja andmeid;
2) kaasata vastavalt korraldustele või kokkuleppel oma ülesannete täitmisse ameti teiste
struktuuriüksuste ametnikke;
3) teha ettepanekuid oma tegevusvaldkonnas komisjonide ja töörühmade
moodustamiseks ning nende liikmete töö tasustamiseks, samuti moodustatud
komisjonide ja töörühmade töösse teiste valitsusasutuste ja organisatsioonide esindajate,
vastava ala spetsialistide, konsultantide, ekspertide kaasamiseks;
4) teha ettepanekuid oma ülesannete täitmiseks vajalike lepingute sõlmimiseks;
5) teha ettepanekuid teenistuse ja ameti põhimääruse, struktuuri ja koosseisu
muutmiseks;
6) teha koostööd teiste ameti struktuuriüksustega, valitsusasutuste, organisatsioonide,
ettevõtjate liitude ja kohalike omavalitsuste üksustega põhimäärusest tulenevate
ülesannete piires;
7) teha ettepanekuid teenistuse valdkondades õigusaktide eelnõude väljatöötamiseks.
(2) Teenistus on kohustatud:
1) täitma temale pandud ülesanded nõuetekohaselt ja tähtaegselt;
2) tagama tema kasutuses oleva vara otstarbeka kasutamise;
3) vastutama ametialase konfidentsiaalse teabe kaitse eest;
4) edastama ameti teistele struktuuriüksustele nende ülesannete täitmiseks vajalikku
teavet ning informeerima teisi valitsusasutusi, kohalike omavalitsuste üksusi ja
ettevõtjaid teenistuse valdkonnaalastes küsimustes, mis pakuvad nimetatutele õigustatud
huvi.
4. TEENISTUSE JUHTIMINE
§ 7. Teenistuse juhtimine
(1) Teenistuse tööd juhib teenistuse juhataja – peadirektori asetäitja, kes:
1) koordineerib, suunab, juhendab, kontrollib ja analüüsib teenistusele pandud
ülesannete täitmist ning vastutab teenistuse ülesannete efektiivse täitmise eest;
2) planeerib teenistuse tööd, ülesannete täitmist ja korraldab osakondade vahelist
3
koostööd;
3) annab teenistuse ametnikele ülesannete täitmiseks juhiseid ja korraldusi;
5) jälgib teenistuse ametnike teenistusülesannete ja -kohustuste täitmist;
6) annab haldusmenetluses teenistuse ülesannete täitmiseks haldusakte peadirektorilt
saadud volituse piires;
7) allkirjastab oma valdkondades ametis koostatud väljasaadetavad kirjad, teated, kutsed
ja muud dokumendid;
8) lahendab väärteomenetluses kohtuvälise menetleja tegevuse peale esitatud kaebusi ja
annab määrusi peadirektorilt saadud volituste piires;
9) esindab ametit oma pädevuse ja peadirektorilt saadud volituste piires;
10) esindab teenistust oma ülesannete täitmisel ning annab teenistuse nimel arvamusi ja
kooskõlastusi ameti peadirektorile ja teistele struktuuriüksustele;
11) saab ameti peadirektorilt ja teistelt struktuuriüksustelt teenistusele pandud ülesannete
täitmiseks vajalikku informatsiooni;
12) korraldab teenistuse ametnike ametijuhendite väljatöötamist ja esitab need
peadirektorile kinnitamiseks;
13) teeb peadirektorile ettepanekuid teenistuse struktuuri, koosseisu ja töökorralduse,
ametnike töötasustamise, edutamise, distsiplinaarkaristuste määramise ning ergutuste
kohaldamise kohta;
14) taotleb teenistuse ametnikele täienduskoolitust teenistusele pandud ülesannete
tõhusamaks täitmiseks;
15) teeb peadirektorile ettepanekuid teenistujate lähetusse saatmiseks ning teenistujate
töögruppidesse määramiseks;
16) teeb peadirektorile ettepanekuid töörühmade või komisjonide moodustamise kohta
teenistuse tegevusvaldkonda puudutavate küsimuste lahendamiseks;
17) tagab teenistuse töö kvaliteedi ja tulemuslikkuse olemasolevate organisatsiooniliste
ja majanduslike tingimuste piires;
18) korraldab ja koordineerib teenistuse valdkonnas õigusloomealast tegevust, samuti
teiste riigiorganite poolt esitatud õigusaktide kooskõlastamist;
19) täidab muid õigusaktidega sätestatud või peadirektori antud ülesandeid.
(2) Teenistuse juhatajat – peadirektori asetäitjat asendab tema äraolekul ameti
peadirektor või peadirektori poolt määratud muu ametnik.
5. LÕPPSÄTTED
§ 8. Teenistuse aruandlus
Aruandlust teenistuse tegevuse kohta esitab teenistuse juhataja – peadirektori asetäitja
või tema poolt volitatud teenistuse ametnik.
§ 9. Teenistuse ümberkorraldamine
Teenistuse ümberkorraldamine või lõpetamine toimub:
1) teenistuse ülesannete muutumisel seoses ameti ümberkorraldamisega;
2) ameti peadirektori käskkirja alusel;
3) muudel seaduses ettenähtud alustel.
4