dokumendiregister.ee
OtsingAsutusedMCP
dokumendiregister.eeAsutusedEesti avalike dokumendiregistrite otsing · nimistu.ee andmetel
Otsing›Sotsiaalministeerium
Väljaminev kiriAvalik

kiri

Sotsiaalministeerium · 2. november 2021
Viit
1.6-9/3487-1
Registreeritud
2. november 2021
Dokumendi liik
Väljaminev kiri
Adressaat
Riigikantselei
Saabumis/saatmisviis
DVK
Funktsioon
1.6 Teenistussuhted. Töötervishoid ja tööohutus
Sari
1.6-9 Personali- ja teenistussuhetega seotud kirjavahetus
Toimik
1.6-9/2021
Vastutaja
Katrin Noormägi (Sotsiaalministeerium, Kantsleri vastutusvaldkond)

Failid

  • 📎1.6-93487-1 02.11.2021 Väljaminev kiri.asice466 KB

Sisu (failidest)

Taimar Peterkop Riigikantselei [email protected] Rahukohtu 3 Meie 02.11.2021 nr 1.6-9/3487-1 Tallinn, 15161, Harju maakond Asekantsleri konkurss Lugupeetud Taimar Peterkop Juhindudes avaliku teenistuse seaduse § 16 lõikest 1, § 18 lõikest 4 ja Vabariigi Valitsuse 26. juuni 2013 määruse nr 100 „Ministeeriumi kantslerile, asekantslerile, Riigikantselei direktorile, ameti ja inspektsiooni peadirektorile ning määruses nimetatud teiste valitsusasutuste juhtidele esitatavad nõuded, nende värbamise ja valiku ning arendamise ja hindamise kord“ § 3 lõikest 1 palun välja kuulutada avalik konkurss asekantsleri ametikohale. Lugupidamisega (allkirjastatud digitaalselt) Signe Riisalo sotsiaalkaitseminister Lisa: Konkursiteade Katrin Noormägi 6269 260 [email protected] Suur-Ameerika 1 / 10122 Tallinn / 626 9301 / [email protected] / www.sm.ee / registrikood 70001952 KONKURSITEADE Riigisekretär kuulutab välja avaliku konkursi SOTSIAALMINISTEERIUMI ASEKANTSLERI ametikoha täitmiseks Asekantsleri töö eesmärkideks on: - inimväärset ja iseseisvat toimetulekut võimaldava jätkusuutliku sotsiaalteenuste ning toetuste süsteemi loomine; - sotsiaal-, tervise-, töö- ja haridusvaldkondade ülese inimkeskse ja elukaarepõhise teenusdisaini juurutamine sotsiaalvaldkonnas; - teabetehnoloogiliste ja uuenduslike lahenduste juurutamine sotsiaalvaldkonnas, nii teenuste vahetuks osutamiseks kui valdkonna juhtimiseks Kandidaadile esitatavad nõuded: 1. magistrikraad või sellega võrdsustatud kvalifikatsioon; 2. vähemalt 3-aastane organisatsiooni või suure struktuuriüksuse juhtimise kogemus; 3. inglise keele oskus vähemalt C1 tasemel; 4. kompetentsid vastavalt avaliku teenistuse tippjuhtide kompetentsimudelile (https://www.riigikantselei.ee/et/tippjuhtide-kompetentsimudel), tuleviku kujundamisel, innovatsiooni juhtimisel ning tulemuste saavutamisel. Eelistatud on kandidaat, kellel on: - head teadmised Eesti sotsiaal- ja tervisesüsteemi toimimisest; - varasem suurte strateegiliste protsesside juhtimise kogemus; - vene keele oskus tasemel B2. Avaliku teenistuse tippjuhi teenistustähtaeg on 5 aastat. Kandidaadilt eeldame valmisolekut taotleda riigisaladusele juurdepääsu luba. Kandidaatidel palume esitada: - motiveeritud avalduse; - elulookirjelduse (sisestatuna konkursiveebi); - tunnistuse või diplomi koopia vajaliku kvalifikatsiooni või hariduse kohta; - kinnituse, et puuduvad asjaolud, mis välistaksid ametnikuna teenistusse võtmise; - essee teemal „Õigusaktide asemel disainmõtlemine ja selged sõnumid“, essee pikkus kuni 2 lehekülge. Dokumendid palume esitada hiljemalt 22.11.2021. a tippjuhtide valikukomisjonile tippjuhi konkursiveebis aadressil tippjuhid.riigikantselei.ee. Lisainfo telefonil 693 5460 (Riigikantselei) või 626 9260 (Sotsiaalministeerium).
Allikas: Sotsiaalministeerium dokumendiregister →