Veeteede Amet · 20. november 2020
- Viit
- 1-1-1/75-OP
- Registreeritud
- 20. november 2020
- Dokumendi liik
- Käskkiri
- Funktsioon
- 1-1 Üldjuhtimine
- Sari
- 1-1-1 Peadirektori üldkäskkirjad
- Toimik
- 1-1-1/2020
- Vastutaja
- Annela Varbola (Veeteede Amet, Kasutajad, Üldteenistus, Personaliosakond)
Sisu (failidest)
KÄSKKIRI 20.11.2020 nr 1-1-1/75-OP
Teenistusjuhendite kinnitamine
Majandus- ja kommunikatsiooniministri 12. veebruari 2003. a määruse „Veeteede Ameti
põhimäärus“ paragrahv 20 punkt 3 alusel:
1. Tunnistan kehtetuks 16.11.2020 Veeteede Ameti peadirektori käskkirjaga nr 72-OP
kinnitatud merenduse konkurentsivõime osakonna juhataja tööjuhendi.
2. Kinnitan merenduse konkurentsivõime osakonna juhataja tööjuhendi (lisatud).
3. Tunnistan kehtetuks 28.03.2013 Veeteede Ameti peadirektori käskkirjaga nr 65-OP
kinnitatud hüdrograafia ja navigatsioonimärgistuse teenistuse kartograafiaosakonna
juhtivspetsialisti tööjuhendi.
4. Kinnitan hüdrograafia ja navigatsioonimärgistuse teenistuse kartograafiaosakonna
juhtivspetsialisti tööjuhendi (lisatud).
(allkirjastatud digitaalselt)
Marek Rauk
meresõiduohutuse teenistuse juhataja – peadirektori asetäitja
peadirektori ülesannetes
KINNITATUD
Veeteede Ameti
peadirektori
käskkirjaga nr -OP
MERENDUSE KONKURENTSIVÕIME OSAKONNA JUHATAJA
TÖÖJUHEND
1 Üldosa
1.1 Struktuuriüksuse nimetus: merenduse konkurentsivõime osakond (MKO)
1.2 Töökoha nimetus: juhataja
1.3 Töölepingu sõlmimine: peadirektor
1.4 Kellele allub: peadirektor
1.5 Alluvad: osakonna töötajad
1.6 Asendajad: vastavalt osakonna juhataja korraldusele
1.7 Keda asendab: vajadusel osakonna teenistujat
2 Töökoha eesmärk
2.1 Eesti laevanduse konkurentsivõime suurendamise projekti juhtimine.
2.2 Riigiabi taotluste menetlemine vastavalt osakonnale pandud ülesannetele.
3 Tööülesanded
3.1 Eesti laevanduse konkurentsivõimet puudutavate seaduseelnõude analüüs ja nende
väljatöötamises osalemine koostöö sektori ja teiste riigi ametiasutustega.
3.2 Riigiabi analüütika ja raporteerimine ning riigiabi reeglite täitmise jälgimine.
3.3 Eesti laevaregistrite ja laevanduse kaldasektori turunduse ja müügistrateegia loomine ning
selle elluviimine. Sellesuunalise koostöö arendamine välispartneritega. Eesti meremajanduse
kaardistamine, statistika ja trendide jälgimine.
3.4 Ameti esindamine rahvusvahelistes organisatsioonides ja rahvusvaheliste koostööprojektide
koordineerimine oma tegevusvaldkonnas.
3.5 Eesti laevanduse konkurentsivõime projekti tegevuskava ja eelarve koostamine, nende täitmise
tagamine ning aruandmine peadirektorile.
3.6 Osakonna ülesannete täitmiseks vajalike protseduuriliste juhendite ja juhiste koostamine ja
juurutamine, nende hoidmine vastavuses seadusandluse ja ameti asjaajamise korraga.
3.7 Osakonna ülesannete täitmiseks vajalikke materiaalsete ja rahaliste vahendite taotlemine.
3.8 Osakonna töötajatele täiendkoolituste planeerimine.
3.9 Osalemine peadirektori suunamisel ametkondade vaheliste töörühmade ja -gruppide töös.
Vorm VA 02 03 „Tööjuhend” kinnitatud peadirektori 8. septembri 2017. a käskkirjaga nr 56-VA
4 Töötaja vastutus
4.1 Vastutab osakonna töökorralduse eest, osakonna ülesannete täpse ja õigeaegse täitmise eest.
4.2 Vastutab oma otsuste ja korralduste õiguslikkuse eest.
4.3 Vastutab tööalaselt tema kasutuses oleva vara säilimise ning heaperemeheliku ja sihipärase
kasutamise eest.
4.4 Vastutab ameti maine ja ametis konfidentsiaalseks tunnistatud info hoidmise eest.
5 Töötaja õigused
5.1 Saada juhtkonnalt ja struktuuriüksuse juhtidelt tööülesannete täitmiseks vajalik teavet ja
dokumente.
5.2 Saada vajalikku tööalast täienduskoolitust tööandja kulul.
5.3 Pärida aru osakonna töötajatelt ja koordineerida nende tegevust.
5.4 Teha ettepanekuid osakonna teenistujate ergutamiseks või karistamiseks.
6 Nõuded töötajale
6.1 Haridus: kõrgharidus reaal-, majanduse, õigusteaduse või IKT alal
6.2 Keeleoskus:
6.2.1 Eesti keel: C1
6.2.2 Võõrkeeled (inglise või vene või inglise keel ja teine võõrkeel B2
prantsuse või saksa jne):
6.3 Töökogemus: 5 aastat, juhtimiskogemus üle 2 aasta
6.4 Tööülesannete täitmiseks riigi- või kohaliku omavalitsuse ametiasutuses või muul
vajalikud teadmised ja oskused: vastavas töövaldkonnas juhtimiskogemus, pidev ametialane
enesetäiendamine, algatusvõime ja loovus,
organiseerimisvõime ja koostöövalmidus, otsustusvõime,
kohuse- ja vastutustunne, suhtlemisoskus.
Tööjuhendiga tutvunud: …………… ……………………………………….. ….……………
Kuupäev Ees- ja perekonnanimi Allkiri
Vorm VA 02 03 „Tööjuhend” kinnitatud peadirektori 8. septembri 2017. a käskkirjaga nr 56-VA
KINNITATUD
Veeteede Ameti peadirektori
käskkirjaga nr -OP
KARTOGRAAFIAOSAKONNA JUHTIVSPETSIALISTI
TÖÖJUHEND
1 Üldosa
1.1 Struktuuriüksuse nimetus: hüdrograafia ja navigatsioonimärgistuse teenistus (HNT),
kartograafiaosakond (KO)
1.2 Töökoha nimetus: juhtivspetsialist
1.3 Töölepingu sõlmimine: peadirektor
1.4 Kellele allub: juhataja
1.5 Alluvad: juhataja puudumisel osakonna teenistuja
1.6 Asendajad: juhataja poolt määratud teenistuja
1.7 Keda asendab: juhatajat
2 Töökoha eesmärk
2.1 Navigatsioonikaartide koostamise planeerimine, koordineerimine ja navigatsioonikaartide
koostamise tööprotsesside seire ning osakonna töö korraldamine vastavalt HNT põhimäärusele
osakonna juhataja äraolekul.
3 Tööülesanded
3.1 Osaleb HNT põhimääruses kirjeldatud KO ülesannete täitmisel.
3.2 Osaleb navigatsioonikaartide tööplaani koostamisel.
3.3 Viib läbi navigatsioonikaartide koostamise ja kontrollimise tööprotsesside seiret ja teeb
ettepanekuid tööprotsesside arendamiseks.
3.4 Koostab elektrooniliste navigatsioonikaartide ja kontrollimise ülesandeid
kartograafiaspetsialistidele.
3.5 Koordineerib elektrooniliste navigatsioonikaartide koostamist ja kontrollimist vastavalt
navigatsioonikaartide koostamise juhendile.
3.6 Konsulteerib osakonna kartograafiaspetsialiste navigatsioonikaartide koostamisel ja
kontrollimisel.
3.7 Töötab välja ja täiendab navigatsioonikaartide koostamise reegleid arvestades Eesti Vabariigi
seadusandlust, regionaalseid praktikaid ning IHO standardeid.
3.8 Osaleb osakonna juhataja poolt määratud KO valdkonna töögruppide töös.
3.9 Osaleb KO juhtimissüsteemi dokumentide koostamisel.
3.10 Analüüsib KO valdkonnaga seonduvat informatsiooni ning esitab info osakonna juhatajale.
3.11 Osaleb osakonna tööplaani, eelarve ja aruannete koostamisel.
Vorm VA 02 03 „Tööjuhend” kinnitatud peadirektori 8. septembri 2017. a käskkirjaga nr 56-VA
2
3.12 Asendab KO juhatajat osakonna ülesannetes tema äraolekul.
3.13 Osaleb peadirektori käskkirjadega määratud komisjonide töös.
3.14 Täidab osakonna juhataja poolt antud ühekordseid ülesandeid.
4 Töötaja vastutus
4.1 Vastutab oma tööülesannete nõuetekohase ja tähtaegse täitmise eest.
4.2 Vastutab oma otsuste ja korralduste õiguslikkuse eest.
4.3 Vastutab enda koostatud dokumentide õigsuse eest.
4.4 Vastutab talle teatavaks saanud ametialaseks kasutuseks ettenähtud informatsiooni hoidmise
eest.
4.5 Vastutab tema kasutuses oleva vara säilimise, heaperemeheliku ja sihipärast kasutamise eest.
5 Töötaja õigused
5.1 Saada ameti teistelt struktuuriüksustelt oma tööülesannete täitmiseks vajalikku infot ja
dokumente.
5.2 Saada tööülesannete täitmiseks vajalikke töövahendeid, arvuti- ja kontoritehnikat ning tehnilist
abi nende kasutamisel.
5.3 Teha ettepanekuid osakonna töö paremaks korraldamiseks ja töötajate motiveerimiseks.
5.4 Saada tööalast täienduskoolitust.
6 Nõuded töötajale
6.1 Haridus: kõrgharidus merendus või reaalkallakuga
6.2 Keeleoskus:
6.2.1 Eesti keel: C1
6.2.2 Inglise keel: B2
6.3 Töökogemus: 3 aastat hüdrograafia- või merendusvaldkonnas
6.4 Tööülesannete täitmiseks digipädevus, kohusetundlikkus, usaldusväärsus, otsustus-
vajalikud oskused ja omadused: ja analüüsivõime ning hea suhtlemisoskus.
7 Tööaeg
7.1 Täistööaeg: jah
7.2 Summeeritud tööaeg: ei
7.3 Valveaeg: ei
7.4 Öötöö kohaldamine: ei
Tööjuhendiga tutvunud: …………… ……………………………………….. ….……………
Kuupäev Ees- ja perekonnanimi Allkiri
Vorm VA 02 03 „Tööjuhend” kinnitatud peadirektori 8. septembri 2017. a käskkirjaga nr 56-VA