Kokkulepe koostöökokkuleppe nr 4-8/21/188 muutmiseks

Kokkulepe KOOSTÖÖKOKKULEPE nr 4-8/21/188 muutmiseks Eesti Töötukassa, registrikood 74000085, asukoht Lasnamäe 2, Tallinn 11412, keda esindab juhatuse esimees Meelis Paavel (edaspidi töötukassa) ja Astangu Kutserehabilitatsiooni Keskus, registrikood 70003566, asukoht Astangu tn 27, Tallinn 13519, keda esindab põhimääruse alusel direktor Kert Valdaru (edaspidi partner), (edaspidi nimetatud ka ühiselt pooled või eraldi pool), võttes arvesse, et poolte vahel on 25.10.2021 sõlmitud koostöökokkulepe nr 4-8/21/188, millega reguleeritakse töötukassa ja partneri koostööd, õigusi ja kohustusi tulenevalt Euroopa Sotsiaalfondi toetuse andmise tingimustega „Tööturuteenuste osutamine COVID-19 kriisi mõjude leevendamiseks“ (kinnitatud tervise- ja tööministri 05.07.2021 käskkirjaga nr 78, edaspidi TAT) sätestatud tegevuse 2.5.2 „Nõustamisvara arendamine“ raames tegevuste ja tööde elluviimisel, milleks on karjäärinõustamiseks ja oskuste arendamiseks vajaliku nõustamisvara Jobpicsi ja e-lahenduse kontseptsiooni (alusanalüüsi) loomine partneri poolt ning Jobpics e- lahenduse kontseptsiooni juurde käiva prototüübi loomine ning hilisem teostus töötukassa poolt, võttes arvesse Riigi Tugiteenuste Keskuse projektikoordinaatori Heli Leis 10.05.2023 saadetud e-kirja, mille kohaselt ei saa teavitus- ja koolitustegevust programmi tegevuse 2.5.2 „Nõustamisvara arendamine“ raames lugeda abikõlblikuks kuluks. Seetõttu tuleb koostöökokkuleppe lisa 1 tegevuste eelarve tabelist välja jätta tegevus nr 4 „Uuendamise valmimisega seotud teavitustegevused ja levitus“, sh nr 4.1 ja 4.2 summas 9260 eurot ning vähendada nimetatud summa võrra koostööleppe kogusummat, leppisid kokku alljärgnevas (edaspidi kokkulepe): 1. Asendada koostöökokkuleppe lisa 1 käesoleva kokkuleppe lisaga 1 (lisatud). 2. Kõik ülejäänud koostöökokkuleppe tingimused, mida käesoleva kokkuleppega ei muudeta, jäävad kehtima senises sõnastuses. 3. Kokkulepe on digitaalselt allkirjastatud mõlema poole poolt. Kokkuleppe sõlmimise kuupäevaks on viimase digitaalallkirja andmise kuupäev. (allkirjastatud digitaalselt) (allkirjastatud digitaalselt) Eesti Töötukassa Astangu Kutserehabilitatsiooni Keskus Lisa 1. KOOSTÖÖKOKKULEPPELE Kokkuleppe objekti kirjeldus Jobpics on pildipõhine töövahend spetsialistidele, mida saab kasutada ametialase ja õppimisvalikutega seotud nõustamise käigus nii noorte kui täiskasvanutega. Jobpics on alternatiivne töövahend tekstipõhistele nõustamisvormidele ja on abiks töös inimestega, kellele erinevatel põhjustel tekstipõhised huvide küsimustikud ei sobi, näiteks õpiraskustega, varasema töökogemuseta või keelebarjääriga inimestele. Jobpics on kasutatav nii individuaalses kui grupitöös. Jobpicsi eelis töövahendina on lihtsus kasutamisel ja kasutajatel ei ole vajalik kasutamiseks sertifikaati, vaid see on töövahend, mida lihtne kasutada erinevate kliendisihtrühmadega. Jobpics metoodika tõi Eestisse Astangu Kutserehabilitatsiooni Kesksus ning hakkas seda levitama alates 2012. aastal. Metoodikat kasutavad töötukassa, haridusasutuste, rehabilitatsiooniteenuseid pakkuvate jt teiste asutuste töö- ja õpivalikuid toetavad spetsialistid. Praeguseks on Jobpics’i olemasolevad ametikaardid vananenud. Teist sarnast metoodilist vahendit Eestis ei ole, seega on vajalik Jobpicsi uuendamine, sh lisaks füüsilisel kujul komplektidele ka e-lahenduse kontseptsiooni (alusanalüüsi ja prototüübi) loomine. Kokkuleppe objekti täpsem kirjeldus ja tähtajad REACT TAT „Tööturuteenuste osutamine COVID-19 kriisi mõjude leevendamiseks“ tegevuse 2.5.2 „Nõustamisvara arendamine“ raames uuendatakse Jobpics nõustamisvahend, hangitakse/toodetakse umbes 100 komplekti (konkreetne arv kujuneb vastavalt eelarves planeeritud summale), mis jagatakse töötukassale ja veel u 22-le asutusele ning luuakse nõustamisvahendi e-lahenduse kontseptsioon (alusanalüüs ja prototüüp). Kokkulepitud e- lahenduse alusanalüüsile, mille koostas Astangu Kutserehabilitatsiooni Keskus, tuginedes korraldab Töötukassa e-lahenduse prototüübi loomise ning hilisema teostuse, kaasates Astangu Kutserehabilitatsiooni Keskuse esindajat sisulise eksperdina. Tegevus Tähtaeg 2021 2022 2023 2021- 2023 kokku Astangu Kutserehabilitatsiooni Keskus 1. Personali palgakulu Oktoober 2023 3480 € 41 760 € 34 800 € 80 040 € 1.1. Personali November 2021 hankimine ja/või töölepingu(te) sõlmimine 2. Uute ametikaartide Veebruar 2023 43 465 € 43 465 € loomine 2.1. Kaartide ametite kaardistamine ja RIASEC süsteemiga kooskõlla viimine 2.2. Uute ametifotode hankimine ja teostus 2.3. Kaartide kujundusteenuse 2  hankimine ja teostus 3. Kaartide Juuli 2023 40 535 € 40 535€ trükiteenuse (sh kohvrid) hankimine ja teostus 3.1. Kohvrite komplekteerimine Eesti Töötukassa 1. E-lahenduse Oktoober 2023 75 000 € 75 000 € kontseptsiooni (prototüübi) loomine Kokku 3480 € 41 760 € 193 800 € KOKKU 2021-2023 239 040 € (allkirjastatud digitaalselt) (allkirjastatud digitaalselt) Eesti Töötukassa Astangu Kutserehabilitatsiooni Keskus 3