Tervise- ja heaolu infosüsteemide keskus · 17. aprill 2024
- Viit
- 1-6/157-1
- Registreeritud
- 17. aprill 2024
- Dokumendi liik
- Sissetulev kiri
- Adressaat
- Sotsiaalministeerium
- Saabumis/saatmisviis
- DVK
- Funktsioon
- 1 TEHIK tegevuse korraldamine
- Sari
- 1-6 Asutuse juhtimise korraldamisega seotud kirjavahetus
- Toimik
- 1-6/2024
- Vastutaja
- Margus Arm (TEHIK, Direktori vastutusvaldkond)
Sisu (failidest)
MINISTRI KÄSKKIRI
16.04.2024 nr 34
Tulemuskaardi kinnitamine (TEHIK)
Vabariigi Valitsuse seaduse § 49 lõike 1 punktide 1 ja 4 ning § 52 lõike 1 alusel ja kooskõlas
§ 73 lõike 1 punktiga 7:
Kinnitan Tervise ja Heaolu Infosüsteemide Keskuse direktori Margus Armi 2024. a
tulemuskaardi (lisatud).
(allkirjastatud digitaalselt)
Riina Sikkut
terviseminister
(allkirjastatud digitaalselt)
Signe Riisalo
sotsiaalkaitseminister
KINNITATUD
Sotsiaalkaitseministri ja terviseministri 16.04.2024 käskkirjaga nr 34
Lisa
TEHIKu direktori Margus Armi tulemuskaart 2024
TEHIK on Sotsiaalministeeriumi valitsemisala e-teenuste kompetentsikeskus. TEHIKU ülesandeks on sotsiaal- ja tervishoiuteenuste e-lahenduste
haldus ja arendamine ning haldusala asutustele arvutitöökoha teenuse pakkumine. TEHIKu töö panustab e-riigi arengusse, e-teenuste
turvalisusesse, teenuste kättesaadavusse ning nende säilenõtkusele.
Tulemuskaart võtab kokku Sotsiaalministeeriumi peamised ootused TEHIKu direktorile. Tulemuskaardi realiseerumise eelduseks on TEHIKu,
Sotsiaalministeeriumi ja valitsemisala asutuste sisutihe ning operatiivne suhtlus ning info jagamine.
TULEMUS- Osakaal,
TULEMUSNÄITAJA EESMÄRK SIHT %
VALDKOND %
Arendustegevusega Klientide rahulolu arendustegevustega on ≥ 3,2
5
rahulolu mõõdetud ning püsib kõrge. Skaala 1-4, 2023.a tulemus 3,2
Arvutitöökoha Klientide rahulolu arvutitöökoha teenusega on ≥ 3,4
KLIENT 20 5
teenusega rahulolu mõõdetud ning püsib kõrge. Skaala 1-4, 2023.a tulemus 3,49
Rikkumiste arv 10 aastas
10 olulisima infosüsteemi kokkulepitud
SLA-de täitmine ja ühel teenusel mitte rohkem kui 4 10
teenustasemed (SLA) on täidetud.
rikkumist aastas
2024. a eesmärgid on saavutatud
Prioriteetse projekti SoM haldusala prioriteetse projekti Andmepõhine kõikide tegevuste lõikes. Ette on
STRATEEGIA 45 5
juhtimine otsustamine eesmärkide saavutamine. valmistatud 2025. a detailne
tegevuskava.
3
SoM haldusala prioriteetsetes projektides on
TEHIK teostanud tähtaegselt ja kvaliteetselt ja
järgmised tegevused:
1) Pensionide jätkusuutlikkuse tagamise projektis
IT tegevused
2) Sotsiaal- ja tervisvaldkonna teenuste lõimimise
projektis andmeintegratsiooni tegevused
3) Elukaareülene vaimse tervise tugi projektis
Projektides planeeritud tegevused
seiresüsteemi arendamine ja andmete 20
on tähtaegselt täidetud
juhtimislaud
4) Säästva innovatsioon projektis on täidetud
TEHIK ülesanded nullbaasilise eelarve ja
teenuspõhise juhtimise tegevustes
5) Sotsiaalministeeriumi valitsemisala
kriisivalmiduse suurendamine projektis on
koostatud SOM valitsemisala ulatusliku
küberründe kriisiplaan.
Haldusala asutustel on E-ITS
auditid läbi viidud;
Valitsemisala asutuste toetamine infoturbe
Rahulolu infoturbe teenusega on
korraldamisel (E-ITSile üleminek ja auditeerimine, 5
kasvanud;
haldusala töötajate teadlikkuse tõstmine)
100% haldusala töötajaid on
Valdkondlikud läbinud infoturbe testi.
eesmärgid Tööplaani täitmine (vastavalt kinnitatud
≥95% 5
portfellidele)
Tagatud on arenduste edenemise
läbipaistvus;
upTIS arendused 10
Tervisekassa lepingu täitmine on
ajagraafikus.
Tööandja soovitamine Tööandja soovitusindeks (NPS) ≥ 50% 7
TEHIK iga-aastase infoturbe eksami
ARENG Töötajate arengu toetamine kriitilistes teemades 20
läbinute osakaal 100%;
Toetav töökeskkond (küberturve, kaasaegsed arenduspõhimõtted, 10
erialastel koolitustel osalenud
tehnoloogilised uuendused)
töötajate ≥30%
4
Vabatahtik voolavus < 15% 3
TEHIK eelarve läbipaistvus vastab
TEHIK eelarve on osapooltele selge ja üheselt
SoM ootustele
Eelarve läbipaistvus mõistetav, teenuse kulumudeli uuendamine ja 5
Teenuste hinna välja arvutamisel
optimeerimine
IKT komponent kajastatud
RAHA 15
Kontori pind on optimeeritud Büroopind töötaja kohta kuni 10m² 5
Kulude optimeerimine Taristu ressursside kasutamise
IT taristu püsikulud on viidud optimaalseks analüüs tehtud ning optimeerimise 5
meetmed rakendatud
100 100