Väljaminev kiriAvalik
Valveaja ja puhkeaja kohaldamine
Majandus- ja Kommunikatsiooniministeerium · 8. oktoober 2025
- Viit
- 11-1/3167-3
- Registreeritud
- 8. oktoober 2025
- Dokumendi liik
- Väljaminev kiri
- Adressaat
- Eesti Jõujaamade ja Kaugkütte Ühing
- Saabumis/saatmisviis
- Outlook
- Funktsioon
- 11 Tööpoliitika ja võrdne kohtlemine
- Sari
- 11-1 Tööturu, töösuhete ja töökeskkonnapoliitika kavandamise ja korraldamise kirjavahetus
- Toimik
- 11-1/2025
- Vastutaja
- Johann Vootele Mäevere (Majandus- ja Kommunikatsiooniministeerium, Kantsleri valdkond, Tööala valdkond, Töösuhete ja töökeskkonna osakond)
Sisu (failidest)
Saatja: Johann Vootele Mäevere - MKM </O=EXCHANGELABS/OU=EXCHANGE ADMINISTRATIVE GROUP (FYDIBOHF23SPDLT)/CN=RECIPIENTS/CN=E662C8B7F4F847CB89F70EA3CA03E3EA-62079CC1-9E>
Saaja: '[email protected]', '[email protected]', '[email protected]', '[email protected]', Maria-Helena Rahumets - MKM
Teema: Valveaja ja puhkeaja kohaldamine
Tere!
Kirjutan Teile Majandus- ja Kommunikatsiooniministeeriumist, kuna olete soovinud TLS § 48 lõikega 21 analoogset erandit valveaja ja puhkeaja kohaldamisele.
Soovime teavitada, et ei kiirusta hetkel Riigikogus teisel lugemisel olevasse eelnõusse 602 SE <https://www.riigikogu.ee/tegevus/eelnoud/eelnou/f7b3205a-609d-4412-a3e7-a89571c30c63/toolepingu-seaduse-ja-teiste-seaduste-muutmise-seadus/> soovitud muudatuse lisamisega, kuna tegu on uue ettepanekuga, mida soovime enne muudatuste sisseviimist erinevate osapooltega läbi arutada. Lisaks soovime enne muudatuse tegemist täpsustada tänaseid murekohti ja probleemi ulatust.
Sellest lähtuvalt palume, et kirjeldaksite detailsemalt tänaseid kitsaskohti seoses valveaja ja puhkeaja rakendamisega. Millises situatsioonis probleem tekib, kui tihti ning kuidas seda senini lahendatud on? Kas probleem tekib eelkõige võimaliku kriisi ajal või igal ajal? Võimaluse korral palun tooge konkreetseid näiteid. Kui paljudel ettevõtetel ning eelkõige millistel ametikohtadel võib antud probleem olla? Kas teie hinnangul on veel sektoreid, mis kõnealust erandit vajaks?
Lisaks oleksime tänulikud, kui saaksite meile saata oma töötajate (töötajate esindajad või esindusühingud) ja teiste võimalike huvitatud osapoolte kontaktid, kellega saaksime muudatuse läbi arutada.
Heade soovidega
Johann Vootele Mäevere
nõunik
Töösuhete ja töökeskkonna osakond
Majandus- ja Kommunikatsiooniministeerium
+372 5378 5158 [email protected] <mailto:[email protected]>
www.mkm.ee <https://www.mkm.ee> | Suur-Ameerika 1, Tallinn