Raivo Trummal
Haridus- ja Teadusministeerium
Meie 14.10.2022 nr 3.1-3/345-1
[email protected]
Munga 18
50088, Tartu
Astangu Kutserehabilitatsiooni
Keskusele eraldatavad vahendid
kutseõppe läbiviimiseks 2023.
aastal
Austatud härra Trummal
Astangu Kutserehabilitatsiooni Keskus (edaspidi AKRK) on Sotsiaalministeeriumi hallatav
riigiasutus, kes viib läbi täienduskoolitus- ja kutseõppekursusi erivajadustega inimestele.
Kutseõpet viime läbi koostöölepingu alusel Haapsalu Kutsehariduskeskusega. Nimetatud
lepingu alusel kannab Haapsalu Kutsehariduskeskus AKRK-le üle vahendid õppetöö
läbiviimiseks, mis koosneb õpetajate töötasust ning õpetaja tööga kaasnevast
majanduskulust.
Varasematel aastatel on kehtinud praktika, mille kohaselt õpetajate palgatõusuks
eraldatavad eelarvelised vahendid on proportsionaalselt jagatud Haridus- ja
Teadusministeeriumi, Sotsiaalministeeriumi ning Siseministeeriumi vahel. Nii näiteks 2022.
aastal eraldati riigieelarvest AKRK õpetajate palkade tõstmiseks 5% võrdselt teiste haldusala
õpetajatega.
2023. aasta riigieelarvest õpetajate palgatõusuks eraldatavate vahendite puhul aga
tavapärane praktika ei ole rakendunud ning algselt sai AKRK õpetajate palgatõusuks ainult
5%. Täiendavate arutelu tulemusena on AKRK saanud 2023. aastaks Sotsiaalministeeriumi
eelarvelistest vahenditest juurde 10%, mis tähendab, et õpetajate palgatõusuks on
hetkeseisuga AKRK-l kokku 15% vajalikest vahenditest.
Kuna õpetajate riiklik miinimumpalk tõuseb 2022. aastal kehtivalt 1412 eurolt 2023. aastast
kehtivale 1749 eurole, on vajalik vähemalt 23,9% lisavahendeid, et vastavat palgasummat
õpetajatele tagada. AKRK jääb õpetajate töötasus selgelt alla riigi arvestuslikust keskmisest
õpetaja brutokuutasust juba sel aastal, sest kui 2022. aastal riiklikult on see 1635 eurot, siis
AKRK-s on see 1401 eurot ehk 17% madalam. Selle põhjuseks on muu hulgas asjaolu, et
kui 2022. aastal eraldas Haridus- ja Teadusministeerium koolidele sisemiste ressursside
arvelt veel täiendavad 2%, siis Sotsiaalministeerium AKRK-le samaväärset lisa ei eraldanud
ning sisemiste ressursside arvelt ei olnud võimalik ka vahet katta. Seega, kuigi 15%
lisavahendeid võimaldab AKRK-l tõsta õpetajate palkasid, kasvab vaatamata sellele AKRK
õpetajate palkade üldine mahajäämus riiklikul tasandil kehtivatest õpetajate palkadest.
Samuti eraldatakse koolidele lisaks veel raha diferentseerimise fondiks 17%, et võimaldada
koolijuhtidel õpetajate töö- ja palgakorraldust paindlikumalt reguleerida. Arvestades, et AKRK
puhul on senini õpetajate palkade eelarve kujundamisel lähtutud vaid riiklikult kehtestatud
miinimumpalgast, seab see AKRK veelgi keerulisemasse olukorda, et hoida ja leida pädevaid
õpetajaid.
Oleme Sotsiaalministeeriumi poolepöördunud täiendavate vahendite saamiseks lisaks 15%-
le ning saanud eitava vastuse koos ootusega selgitada välja, milline on täiendavate
vahendite maht, mille saame kutseõppe läbiviimise eest Haridus- ja Teadusministeeriumilt
läbi Haapsalu Kutsehariduskeskuse.
Esmajärjekorras suhtlesime antud teemal Haapsalu Kutsehariduskeskuse direktori Riinu
Raasukesega, kuid neil hetkel vastav info puudub. Seetõttu pöördume Teie poole, et välja
selgitada, milline saab olema AKRK-s toimuva kutseõppekursuste õppekohtadele eraldatav
rahaline summa 2023. aastaks. Kiire info laekumine on meile oluline õppetöö- ja
personalialaste otsuste tegemiseks järgmise aasta kontekstis ning Sotsiaalministeeriumile
info edastamiseks.
Lugupidamisega
(allkirjastatud digitaalselt)
Kert Valdaru
Direktor
Lisaadressaadid:
Haridus- ja Teadusministeerium
Meelis Meremäe
Haridus- ja Teadusministeerium
Tiina Kõllamaa
Haapsalu Kutsehariduskeskus
Riinu Raasuke
Veronika Kaska
[email protected]