Ametijuhendi kinnitamine

DIREKTOR KÄSKKIRI Tallinn 03.05.2023 nr 37 Ametijuhendi kinnitamine Registrite ja Infosüsteemide Keskuse põhimääruse § 11 lõike 1 punkt 9 alusel: 1. Kinnitan teenuste arenduse valdkonna andmelao vanemarendaja ametijuhendi (Lisa 1). /digitaalselt allkirjastatud/ Rivo Reitmann  KINNITATUD Direktori 03.05.2023 Käskkirjaga nr 37 Lisa 1 TÖÖTAJA AMETIJUHEND Struktuuriüksuse nimetus: Teenuste arenduse valdkond, andmeanalüüsi tiim Ametikoht: Andmelao vanemarendaja Tegevusvaldkond: Andmelao arendustööd ja haldus Vahetu juht: Tiimijuht Alluvad: Puuduvad Töötaja asendab: Andmelao arendajat, tiimijuhti, andmelao analüütikut Töötajat asendab: Andmelao arendaja, tiimijuht, andmelao analüütik Ametikoha põhieesmärk: Vastavalt kehtestatud nõuetele andmelao arendamise ja haldamise eest Kvalifikatsiooninõuded: 1. IT-alane kõrgharidus (võib olla omandamisjärgus); 2. Töökogemus arendajana ja/või andmebaasi administraatorina vähemalt 5 aastat; 3. Väga head IT-alased teadmised ja oskused; 4. Väga heal tasemel teadmised relatsioonilistest andmebaasidest (MSSQL, Oracle, PostgreSQL, Sybase jne) ning algsed teadmised mitterelatsiooniliste andmebaaside põhimõttest (NoSQL) ja teenustest (API, SOAP jne) 5. Väga heal tasemel teadmised andmeladudest ja ETL-ist; 6. Väga heal tasemel SQL ja PL/SQL jne päringukeele kasutamise oskus; 7. Heal tasemel arusaam vähemalt ühest programmeerimiskeelest; 8. Analüüsivõime. Muud nõuded: 1. Hea suuline ja kirjalik eneseväljendusoskus; 2. Kannatlikus ja hea pingetaluvus; 3. Kiire kohanemis- ja õppimisvõime; 4. Efektiivse ajakasutuse oskus; 5. Korrektsus ja kohusetunne; 6. Hea meeskonnas töötamise võime; 7. Võime mõista ja hinnata enda tegevusega kaasnevaid riske; 8. Hea inglise keele oskus. 1. Tööülesanded: Tulemus: 1.1. Tarkvara disainimine. Tehniliselt korrektse Andmelao arendused valminud; programmikoodi kirjutamine ja parandamine, mis on kooskõlas etteantud lähteülesande ja –andmete ning heade tavadega, ettevõtte ja projekti nõuetega. Oma töö testimine; 1.2. Lahendab andmelaoga seotud tehnilisi Tehnilised probleemid on lahendatud ja kasutajaprobleeme kasutajate töö jätkamise eesmärgil; kasutajad saavad tööga jätkata; 1.3. Koordineerib andmemudelite ja andmelao analüüsi Vajalikud tööd tehtud; koostamist ja arendamist; 1.4. Andmelao arenduse juurde kuuluva vajaliku Vajalik dokumentatsioon; dokumentatsiooni loomine; 1.5. Andmelao arenduse mahu planeerimine ja ajahinnangu Adekvaatsed ajahinnangud; andmine arenduse teostamiseks; 1.6. Töötleb andmelao andmebaasis olevaid andmeid, st Päringud/aruanded/skriptid on teostatud statistiliste SQL päringute/aruannete ja kokkuvõtete ja andmed on korras; teostamist; 1.7. Vastutab andmelao laadimise toimimise eest ning Andmelao laadimine toimib korrektselt teostab andmelao laadimises vajalike täiendusi/arendusi; ning laadimises on täiendused/arendused tehtud; 1  1.8. Omab head arusaama andmelaost ja sellega seotud Saab aru andmelaost ja infosüsteemide infosüsteemidest, sh oskab hinnata enda tegevuse mõju ülesehitusest ja mõistab seoseid seotud infosüsteemidele; infosüsteemide vahel; 1.9. Teostab andmelao ja sellega seotud verisooni Versioonid on loodud ja vajalikku uuendamiste paketeerimist ning keskkonda paigaldamist; keskkonda paigaldatud; 1.10. Teostab esitatud taotluse alusel andmelao kasutajate Andmelao kasutajad on loodud ja neile on loomist, kustutamist ja tühistamist ning kasutajaõiguste antud õigused vastavalt taotlustele; andmist ja keelamist. 1.11. Osaleb testijana andmelao töökeskkonna versiooni Versiooniuuendused on testitud; uuenduste läbiviimisel; 1.12. Toetab ja koolitab välja uue andmelao arendaja, Toetab uue töötaja arengut; masinõppe arendaja ja andmelao analüütiku; 1.13. Koodiülevaatuste tegemine, teiste arendajatele koodi Kvaliteetne kood; hindamine; 1.14. Uute tehnoloogiatega kursis olemine ja võimalusel Tehnilise arengu toetamine ja tagamine; kasutusele võtmine; 1.15. Jälgib ja analüüsib andmelao kasutamisega seotud Ettepanekud andmelao tõhustamiseks on tehnilisi ja organisatsioonilisi ressursse ning teeb esitatud kokkulepitud ajaks; ettepanekuid andmelao töö tõhustamiseks kõigis nimetatud valdkondades; 1.16. Teostab andmelao monitooringut, jälgib logisid, sh Monitooringud on teostatud õigeaegselt; loob vajalikud automaatmonitorid ja haldab neid. Informeerib koheselt vahetut juhti puudustest või andmekaitsenõuetele mittevastavustest; 1.17. Täidab direktori, asedirektori ja vahetu juhi Ülesanded on täidetud kokkulepitud ühekordseid tööülesandeid. tähtajaks. Õigused: 1. Saada tööks vajalikke andmeid, vahendeid ja dokumente 2. Saada tööks vajalikku täiendkoolitust 3. Saada tööks vajalikku tehnilist abi ja informatsiooni teistelt Registrite ja Infosüsteemide Keskuse töötajatelt; 4. Teha osakonna juhatajale ettepanekuid töö paremaks korraldamiseks Vastutus: 1. Tööülesannete nõuetekohase, õigeaegse ja korrektse täitmise eest; 2. Esitatud andmete ja koostatud dokumentide õiguse eest; 3. Andmeturbe nõuete täitmise eest; 4. Konfidentsiaalsusnõude täitmise eest; 5. Rakenduste töökindluse eest; 6. Töövahendite säästliku planeerimise ja kasutamise eest 7. Oma ametikoha pädevuse piires vastu võetud otsuste ja nendest tulenevate tagajärgede eest vastutamine. Ametijuhendi muutmine Käesolevat ametijuhendit võib muuta juhtudel, kui muudatuste aluseks on kehtivad õigusaktid või vajadus ümber korraldada tööd asutuses. Töötaja: (allkirjastatud digitaalselt) /allkiri/