Sotsiaalministeerium · 24. jaanuar 2025
- Viit
- 4
- Registreeritud
- 24. jaanuar 2025
- Dokumendi liik
- Kantsleri üldkäskkiri
- Funktsioon
- 1.1 Juhtimine, arendus ja planeerimine
- Sari
- 1.1-3 Kantsleri käskkirjad (Arhiiviväärtuslik)
- Toimik
- 1.1-3/2025
- Vastutaja
- Edith Kallaste (Sotsiaalministeerium, Kantsleri vastutusvaldkond, Personaliosakond)
Sisu (failidest)
KANTSLERI KÄSKKIRI
24.01.2025 nr 4
Ametijuhendi kinnitamine
Avaliku teenistuse seaduse § 52 lõike 2 ja Sotsiaalministeeriumi põhimääruse § 9 punkti 11
alusel
1. Kinnitan ametijuhendi hüvitiste ja pensionipoliitika osakonna nõuniku (ID 51025972)
ametikohale (lisa ).
2. Käskkiri jõustub 1. veebruarist 2025.
(allkirjastatud digitaalselt)
Maarjo Mändmaa
kantsler
KINNITATUD
kantsleri 24.01.2025 käskkirjaga nr 4
Lisa
Ametijuhend
Nimetus: Nõunik (sotsiaalkindlustuspoliitika)
Ala/osakond: hüvitiste ja pensionipoliitika osakond
Otsene juht: osakonnajuhataja
Asendamine: nõunik, poliitikajuht, osakonnajuhataja
Sotsiaalministeeriumi missioon
Sotsiaalministeeriumi missioon on kujundada Eestis elukeskkond, kus inimestel oleks võrdsed võimalused
inimväärseks eluks. Peame alati silmas, et meie tegevus on suunatud Eesti inimesele, kelle jaoks loome
poliitikat ja teenuseid, mis on inimkesksed ja keskkonnasäästlikud.
Meie väärtused on hoolivus, kaasamine ja julgus.
Eesmärk
Sotsiaalkindlustuse nõuniku töö tulemusel on inimeste välja teenitud õigused hüvitistele tagatud ka siis, kui
nad oma elukaare jooksul elavad ja töötavad vahepeal väljaspool Eestit ning samal ajal on tagatud Eesti
sotsiaalkindlustussüsteemi jätkusuutlikkus.
Peamised ülesanded ja mõõdikud
1. Sotsiaalkindlustust laiemalt reguleerivate õigusaktide (nt sotsiaalmaksuseadus) ja muude
dokumentide muutmise vajaduse hindamine, muudatuste planeerimine ning juhtimine, sh
eelnõude ettevalmistamine ja menetlemine koostöös Rahandusministeeriumiga ja
Sotsiaalministeeriumi sotsiaalkindlustusskeeme haldavate poliitikajuhtidega, eelnõude
läbirääkimine sotsiaalpartnerite ja teiste huvigruppidega.
2. Analüüsib piiriülese koordinatsiooniga seotud sotsiaalkindlusõigust ja teeb ettepanekuid selle
kujundamiseks arvestades Eesti sotsiaalkindlustussüsteemi ja rännet.
3. Teeb koostööd teiste riikide piiriülese sotsiaalkindlustuse eest vastutavate ekspertidega ja kaitseb
Eesti huve vastavates Euroopa Liidu töögruppides.
4. Koordineerib sotsiaalkindlustusskeeme haldavate poliitikajuhtide ja rakendusasutuste tööd ja
nõustab ning koolitab neid piiriülese sotsiaalkindlustuspoliitika rakendamisel.
5. Täidab Sotsiaalministeeriumi teenuspõhise juhtimise raamistikus kajastatud tuumiktiimi liikme
rollist tulenevaid ülesandeid, mis on antud ametijuhendi lahutamatu osa.
6. Täidab muid osakonna tööks vajalikke ülesandeid, mis toetavad ameti- või töökoha eesmärgi
saavutamist, vahetu juhi ettepanekul või oma initsiatiivil; täidab asendatavate kolleegide
tööülesandeid asendamise perioodil.
7. Töö tulemuslikkuse mõõdikud on: Eesti 2035 alaeesmärkide mõõdikud ning lähivaates juhi ja
partnerite hinnang tehtud töö professionaalsusele ja hoolsusele.
2
Teadmised, oskused ja kogemus edukaks tööks
Haridus- ja kvalifikatsiooninõuded: magistrikraad.
Töökogemus: õigusloome kogemus.
Põhiteadmised ja -oskused: Euroopa Liidu rände ja sotsiaalkindlustuse koordinatsiooniga seotud
õigusruumi tundmine, Eesti sotsiaalkindlustussüsteemi tundmine, poliitikakujundamine,
õigusloome, hea eneseväljendus ja valmisolek avalikeks esinemisteks.
Keeleoskus: Eesti keele oskus vähemalt C1 tasemel, inglise keele oskus vähemalt B2 tasemel.
Isikuomadused ja hoiakud: empaatilisus, analüütiline mõtlemine ja süsteemsus, algatusvõime,
loovus ja sihikindlus uute lahenduste väljatöötamiseks ja elluviimiseks, iseseisvus, kohuse-ja
vastutustunne. Tulemusele orienteeritus.