Kinnipeetavatest juhendajate tööjuhendite kinnitamine

DIREKTORI KÄSKKIRI 19.03.2026 nr 1-1/1-26/14 Kinnipeetavatest juhendajate tööjuhendite kinnitamine Justiitsministri 06. detsembri 2001. a määruse nr 92 „Tallinna Vangla põhimäärus“ § 3 lg 2 punkti 7 ning töötervishoiu ja tööohutuse seaduse § 13 lg 1 punkti 14 alusel: 1. Kinnitan Tallinna vangla kinnipeetavast juhendaja (kaaskinnipeetavate muusikainstrumendi mängimise juhendamine) tööjuhend (LISA 13). 2. Kinnitan Tallinna vangla kinnipeetavast juhendaja (kaaskinnipeetavate käsitöö juhendamine) tööjuhend (LISA 14). 3. Üksustel tutvustada vastavat tööjuhendit kinnipeetavatele enne tööle asumist. Kui isik leiab, et käskkirjaga rikutakse tema õigusi võib ta Tallinna Vangla kaudu esitada 30 päeva jooksul Justiits- ja Digiministeeriumile vaide haldusmenetluse seaduses sätestatud tingimustel ja korras. Juhul, kui vaie jääb rahuldamata, tähtaegselt lahendamata või see tagastatakse, on võimalik esitada kaebus halduskohtule halduskohtumenetluse seadustikus sätestatud tähtaegadel ja korras. (allkirjastatud digitaalselt) Andreas Kliimant  KINNITATUD Tallinna Vangla direktori 19.03.2026 käskkirjaga nr 1-1/1-26/14 Kinnipeetavatest juhendajate tööjuhendite kinnitamine LISA 13 TALLINNA VANGLA KINNIPEETAVAST JUHENDAJA (KAASKINNIPEETAVATE MUUSIKAINSTRUMENDI MÄNGIMISE JUHENDAMINE) TÖÖJUHEND 1. Üldsätted 1.1. Juhend kehtib kaaskinnipeetavate huviringi tunnis muusikainstrumendi mängimise juhendamise tööd tegevale kinnipeetavast juhendajale. 1.2. Üksuse ametnik hindab koostöös Tallinna Vangla huvijuhtidega juhendajana töötava kinnipeetava sobivuse juhendajaks. 1.3. Kinnipeetav juhindub oma tegevuses vangistusseadusest, vangla sisekorraeeskirjast, kodukorrast ja käesolevast tööjuhendist. 1.4. Kinnipeetav kasutab temale usaldatud töövahendeid sihipäraselt ja ettenähtud tööks. 1.5. Kinnipeetavast juhendaja töötab vastavalt vangla töökorraldusele. 2. Tööülesanded 2.1. Muusikainstrumendi õpetamise tundide ettevalmistamine – tunnid on läbi mõeldud ja arvestatud on kõikide osalejate tasemega. 2.2. Muusikainstrumendi tunnid on läbi viidud vastavalt ajakavale. 2.3. Tööruumide korrashoidmine – ruumis olnud töövahendid on alles ja ruum on tunni lõppedes korras. 2.4. Ringis osalevate kinnipeetavate kohal käimise kontroll – juhendajal on ülevaade, kes ringis kohal käivad ja kes pidevalt puuduvad. 3. Korrashoid ja teavitamine 3.1. Kontrollib visuaalselt kasutatavate töövahendite puhtust, nende seisukorda, puuduste ilmnemisel teavitab sellest üksuse ametnikku või huvijuhti. 3.2. Tagastab purunenud seadme, tarviku või töövahendi üksuse ametnikule. Kinnipeetaval ei ole lubatud purunenud töövahendit iseseisvalt hävitada. 4. Õigused 4.1. Teha ettepanekuid töö tulemuslikkuse tõstmiseks. 4.2. Saada tööks vajaminevaid vahendeid ning vajalikku informatsiooni. 4.3. Õigus teha ettepanek huvijuhtidele või üksuse ametnikule korda rikkuva kinnipeetava huviringist eemaldamiseks. 4.4. Õnnetusohu korral peatada töö ning lahkuda oma töökohalt või ohtlikult alalt, teatades sellest viivitamata huvijuhti või üksuse ametnikku. 5. Vastutus 5.1. Juhendaja vastutab töökohustuste täitmata jätmise eest seaduse või haldusaktiga sätestatud korras. 5.2. Juhendaja vastutab talle tööks väljastatud töövahendite olemas oleku, korrasoleku, sihipärase ja ohutu kasutamise eest. 1 6. Tööjuhendi muutmine Käesolevat tööjuhendit võib muuta juhtudel, kui muudatuste aluseks on kehtivad õigusaktid või vajadus ümber korraldada tööülesandeid. Kinnitan käesoleval tööjuhendil oma allkirjaga, et olen tööjuhendist aru saanud ja kohustun seda täitma. Juhendaja allkiri: Ees- ja perekonnanimi: Kuupäev: Kui isik leiab, et käskkirjaga rikutakse tema õigusi võib ta Tallinna Vangla kaudu esitada 30 päeva jooksul Justiits- ja Digiministeeriumile vaide haldusmenetluse seaduses sätestatud tingimustel ja korras. Juhul, kui vaie jääb rahuldamata, tähtaegselt lahendamata või see tagastatakse, on võimalik esitada kaebus halduskohtule halduskohtumenetluse seadustikus sätestatud tähtaegadel ja korras. 2 3  KINNITATUD Tallinna Vangla direktori 19.03.2026 käskkirjaga nr 1-1/1-26/14 Kinnipeetavatest juhendajate tööjuhendite kinnitamine Lisa 14 TALLINNA VANGLA KINNIPEETAVAST JUHENDAJA (KAASKINNIPEETAVATE KÄSITÖÖ JUHENDAMINE) TÖÖJUHEND 1. Üldsätted 1.1. Juhend kehtib kaaskinnipeetavate huviringi tunnis käsitöö juhendamise tööd tegevale kinnipeetavast juhendajale. 1.2. Üksuse ametnik hindab koostöös Tallinna Vangla huvijuhtidega juhendajana töötava kinnipeetava sobivuse juhendajaks. 1.3. Kinnipeetav juhindub oma tegevuses vangistusseadusest, vangla sisekorraeeskirjast, kodukorrast ja käesolevast tööjuhendist. 1.4. Kinnipeetav kasutab temale usaldatud töövahendeid sihipäraselt ja ettenähtud tööks. 1.5. Kinnipeetavast juhendaja töötab vastavalt vangla töökorraldusele. 2. Tööülesanded 2.1. Käsitöö tundide ettevalmistamine – tunnid on läbi mõeldud ja arvestatud on kõikide osalejate tasemega. 2.2. Käsitöö tunnid on läbi viidud vastavalt ajakavale. 2.3. Tööruumide korrashoidmine – ruumis olnud töövahendid on alles ja ruum on tunni lõppedes korras. 2.4. Ringis osalevate kinnipeetavate kohal käimise kontroll – juhendajal on ülevaade, kes ringis kohal käivad ja kes pidevalt puuduvad. 3. Korrashoid ja teavitamine 3.1. Kontrollib visuaalselt kasutatavate töövahendite puhtust, nende seisukorda, puuduste ilmnemisel teavitab sellest üksuse ametnikku või huvijuhti. 3.2. Tagastab purunenud seadme, tarviku või töövahendi üksuse ametnikule. Kinnipeetaval ei ole lubatud purunenud töövahendit iseseisvalt hävitada. 4. Õigused 4.1. Teha ettepanekuid töö tulemuslikkuse tõstmiseks. 4.2. Saada tööks vajaminevaid vahendeid ning vajalikku informatsiooni. 4.3. Õigus teha ettepanek huvijuhtidele või üksuse ametnikule korda rikkuva kinnipeetava huviringist eemaldamiseks. 4.4. Õnnetusohu korral peatada töö ning lahkuda oma töökohalt või ohtlikult alalt, teatades sellest viivitamata huvijuhti või üksuse ametnikku. 5. Vastutus 5.1. Juhendaja vastutab töökohustuste täitmata jätmise eest seaduse või haldusaktiga sätestatud korras. 5.2. Juhendaja vastutab talle tööks väljastatud töövahendite olemas oleku, korrasoleku, sihipärase ja ohutu kasutamise eest. 1 6. Tööjuhendi muutmine Käesolevat tööjuhendit võib muuta juhtudel, kui muudatuste aluseks on kehtivad õigusaktid või vajadus ümber korraldada tööülesandeid. Kinnitan käesoleval tööjuhendil oma allkirjaga, et olen tööjuhendist aru saanud ja kohustun seda täitma. Juhendaja allkiri: Ees- ja perekonnanimi: Kuupäev: Kui isik leiab, et käskkirjaga rikutakse tema õigusi võib ta Tallinna Vangla kaudu esitada 30 päeva jooksul Justiits- ja Digiministeeriumile vaide haldusmenetluse seaduses sätestatud tingimustel ja korras. Juhul, kui vaie jääb rahuldamata, tähtaegselt lahendamata või see tagastatakse, on võimalik esitada kaebus halduskohtule halduskohtumenetluse seadustikus sätestatud tähtaegadel ja korras. 2 3