Tervise- ja heaolu infosüsteemide keskus · 2. märts 2021
- Viit
- 12
- Registreeritud
- 2. märts 2021
- Dokumendi liik
- Üldkäskkiri
- Funktsioon
- 1 TEHIK tegevuse korraldamine
- Sari
- 1-1 Üldkäskkirjad
- Toimik
- 1-1/2021
- Vastutaja
- Laine Mokrik (TEHIK, Üldosakond, Õigustalitus)
Sisu (failidest)
KÄSKKIRI
02.03.2021 nr 12
Andmekorralduse ja andmeanalüüsi osakonna ning
infosüsteemide halduse osakonna põhimääruse
kinnitamine
Sotsiaalministri 28.08.2019 käskkirja nr 50 kinnitatud Tervise ja Heaolu Infosüsteemide
Keskuse põhimääruse punkti 25 alampunkti 5 alusel:
1. Kinnitan andmekorralduse ja andmeanalüüsi osakonna (Lisa 1) ja infosüsteemide
halduse osakonna (Lisa 2) põhimäärused.
Tunnistan kehtetuks Tervise ja Heaolu Infosüsteemide Keskuse direktori 06.09.2019
.a käskkirjaga nr 25 „Andmekorralduse ja andmeanalüüsi osakonna ning
infosüsteemide halduse osakonna põhimääruse kinnitamine“ kinnitatud lisa 1
„Andmekorralduse ja andmeanalüüsi osakonna põhimäärus“ ja lisa 3 „Infosüsteemide
halduse osakonna põhimäärus“.
(allkirjastatud digitaalselt)
Katrin Reinhold
Direktor
KINNITATUD
Tervise ja Heaolu Infosüsteemide Keskuse direktori
.03. 2021 käskkirjaga nr
Lisa 1
Andmekorralduse ja andmeanalüüsi osakonna põhimäärus
1. ÜLDSÄTTED
1.1. Andmekorralduse ja andmeanalüüsi osakond (edaspidi Osakond) on Tervise ja Heaolu
Infosüsteemide Keskuse (edaspidi Keskus) struktuuriüksus, mis allub direktorile.
1.2. Osakond juhindub oma töös õigusaktidest, Keskuse põhimäärusest, käesolevast põhimäärusest
ning Keskuses kehtestatud kordadest.
1.3. Osakonna tegevus toimub kooskõlastatult ja koostöös Keskuse teiste struktuuriüksustega
vastavalt Keskuse tööplaanile ning direktorilt saadud täiendavatele ülesannetele.
1.4. Osakond on aruandekohustuslik direktori ees.
2. OSAKONNA KOOSSEIS JA JUHTIMINE
2.1. Osakonna koosseisu kinnitab direktor.
2.2. Osakonda juhib osakonnajuhataja, kellega töölepingu sõlmib direktor.
2.3. Osakonnajuhataja allub direktorile.
2.4. Osakonna koosseisu kuulub neli talitust:
2.4.1. andmeladude talitus;
2.4.2. andmekorraldustalitus;
2.4.3. andmeanalüüsi talitus;
2.4.4. andmeteenuste juhtimise talitus.
2.5. Talitusi juhivad talituse juhatajad, kes alluvad vahetult osakonnajuhatajale.
2.6. Osakonna töötajate ametinimetused, ülesanded, õigused ning vastutus on kindlaks määratud
ametijuhendites.
3. OSAKONNA ÜLESANDED JA VASTUTUS
3.1. Osakonna põhiülesanded ja nendest tulenevad vastutused on järgmised:
3.1.1. Andmelao kavandamine ja sellega seotud toimingute korraldamine:
3.1.1.1. andmelao kavandamine ja arhitektuuri loomine;
3.1.1.2. andmelao vahendite ja rakenduskeskkonna kavandamine;
3.1.1.3. andmelao ja analüüsi teenust vajavate klientide vajaduste kaardistamine;
3.1.1.4. andmelao andmeandjate ja andmete kasutajatega teenustaseme tingimustes
kokku leppimine;
3.1.1.5. andmete kolmandatelt osapooltelt andmelattu vastu võtmise ja sealt andmete
välja andmise korraldamine;
3.1.1.6. lokaalsete andmeladude arhitektuuriliste struktuuride projekteerimise
nõustamine.
3.1.2. Andevoogude kavandamine, ehitamine ja andmeanalüüsi korraldamine:
3.1.2.1. andmelao andmearhitektuuri loomine ja haldamine;
3.1.2.2. klientidelt andmevoogude loomise ja muutmise tellimuste vastu võtmine;
tellimuste koostamise nõustamine;
3.1.2.3. andmevoogude tellimuste analüüs ja uute andmevoogude ning olemasolevate
andmevoogude muudatuste projekteerimine; projektide dokumenteerimine avaldataval
kujul;
3.1.2.4. projekteeritud andmevoogude ja nende muudatuste rakendamine; andmekorje
andmevoogude loomine ja haldamine;
3.1.2.5. andmeanalüüsiga seotud rakenduste arendamise ja kasutamise toetamine;
3.1.2.6. rakendatud andmevoogude toimimise jälgimine; probleemide lahendamine;
kasutuseta andmevoogude kõrvaldamine;
3.1.2.7. andmeanalüüside koostamine vastavalt kolmandatelt osapooltelt laekunud
tellimustele; kasutajate andmeanalüüsiga seotud probleemide lahendamine;
3.1.2.8. andmeanalüüside teostamine juhtimise vajadusteks; teenuste toimimise
analüüs.
3.1.3. Andmekorralduse alase tegevuse korraldamine:
3.1.3.1. andmekooslusvormingute ja mudelite (edaspidi andmevormingute) loomine
andmevahetuste vajaduseks; andmevormingute haldamine; andmevormingute
kirjeldamine avaldataval kujul; andmevormingute publitseerimise vahendite loomise
juhtimine; andmevormingute publitseerimine,
3.1.3.2. andmetöötluse tehniliste protsessivoogude loomine ning sellega seotud reeglite
koostamine ja kehtestamine;
3.1.3.3. andmekontrolli reeglite välja töötamine ja arendamine; andmete struktuuri ja
andmete kontrolli juhtimise vahendite loomise korraldamine ja kasutusele võtu
juhtimine;
3.1.3.4. andmekvaliteedi juhtimise metoodika välja töötamine ja selle metoodika
rakendamine andmevahetuses; andmekvaliteedi alaste materjalide loomine ja
publitseerimine;
3.1.3.5. punktis 3.1.3.1. kirjeldatud andmevormingute kasutamise ning punktides
3.1.3.2. ja 3.1.3.3 kirjeldatud reeglite täitmiste kontrollimine ja rikkumise
kõrvaldamise korraldamine;
3.1.3.6. äriprotsesside muutmiseks ettepanekute tegemine.
3.1.4. Osakonna tegevuse toetuseks vajalikke tarkvaraliste vahendite loomise ja soetamise
planeerimine.
3.1.5. Osakonna eelarve planeerimine ja täitmise jälgimine.
3.1.6. Andmelao arhitektuuri ja tehnilise ülesehitusega ning standardimise ja
andmekvaliteediga seotud teabematerjalide loomine ja levitamine ning teabeürituste
korraldamine.
4. OSAKONNA ÕIGUSED
4.1. Teha direktorile ettepanekuid oma tegevusvaldkonnas vajalike komisjonide ja töörühmade
moodustamiseks.
4.2. Saada teavet koostamisel olevate käskkirjade, juhendite, eeskirjade jt dokumentide sisu kohta,
kui nende dokumentidega pannakse osakonnale kohustusi.
KINNITATUD
Tervise ja Heaolu Infosüsteemide Keskuse direktori
.03. 2021 käskkirjaga nr
Lisa 2
Infosüsteemide halduse osakonna põhimäärus
1. ÜLDSÄTTED
1.1. Infosüsteemihalduse osakond (edaspidi osakond) on Tervise ja Heaolu Infosüsteemide Keskuse
(edaspidi Keskus) struktuuriüksus, mis allub direktorile.
1.2. Osakond juhindub oma töös oma tegevuses õigusaktidest, direktori käskkirjadest ja käesolevast
põhimäärusest.
1.3. Osakonna tegevus toimub kooskõlastatult ja koostöös Keskuse teiste struktuuriüksustega
vastavalt tööplaanile ning direktorilt saadud täiendavatele ülesannetele.
1.4. Osakond on aruandekohustuslik direktori ees.
2. OSAKONNA KOOSSEIS JA JUHTIMINE
2.1. Osakonna koosseisu kinnitab direktor.
2.2. Osakonda juhib osakonnajuhataja, kellega töölepingu sõlmib.
2.3. Osakonnajuhataja allub vahetult direktorile.
2.4. Osakonna tegevus jaguneb viie talituse vahel:
2.4.1. baasinfrastruktuuri talitus;
2.4.2. rakenduste halduse talitus;
2.4.3. Microsofti lahenduste talitus;
2.4.4. kasutajatoe talitus;
2.4.5. teenuste toime ja seire talitus.
2.5. Talitusi juhivad talituse juhatajad, kes alluvad vahetult osakonnajuhatajale.
2.6. Osakonna töötajate ametinimetused, ülesanded, õigused ning vastutus on kindlaks määratud
tööjuhendites.
3. OSAKONNA ÜLESANDED JA VASTUTUS
2.1. Osakonna põhiülesanded ja nendest tulenevad vastutused on järgmised:
2.1.1. Infrastruktuuri ja rakenduste haldamise teenuse pakkumine
2.1.1.1. infrastruktuuri (riistvara, tarkvara, serveri- ja seadmeruumid, andmeside)
planeerimine, loomine, arendamine, haldamine ning dokumenteerimine;
2.1.1.2. osalemine teenustaseme lepingute koostamises;
2.1.1.3. andmete varundamine ja nende säilimise tagamine;
2.1.1.4. osalemine uute tehnoloogiate kasutuselevõtu ja arenduste planeerimisel;
2.1.1.5. teenustega seotud intsidentide haldamine ja lahendamine;
2.1.1.6. teenuste monitoorimine;
2.1.1.7. infrastruktuuri tagamiseks ja töökoha teenuse osutamiseks vajalike hangete
planeerimine ja hangetega seotud tehniliste kirjelduste koostamine.
2.1.2. Kasutajatoe ja seireteenuse pakkumine:
2.1.2.1. teenuste käideldavuse vastavuse jälgimine teenustaseme lepingutele;
2.1.2.2. töökohateenuse pakkumine sh töövahendite haldamine;
2.1.2.3. teenuste kasutajate nõustamine;
2.1.2.4. juurdepääsuõiguste haldamine;
2.1.2.5. teabepäringutele vastamine.
2.1.3. Infrastruktuuri ja infotehnoloogiliste töövahendite tehnoloogilise profiili loomine,
kehtestamine ja nõustamine;
2.1.4. Osakonna eelarve ja tööplaani planeerimine ning täitmise jälgimine.
3. OSAKONNA ÕIGUSED
3.1. Teha direktorile ettepanekuid oma tegevusvaldkonnas vajalike komisjonide ja töörühmade
moodustamiseks.
3.2. Saada teavet koostamisel olevate käskkirjade, juhendite, eeskirjade jt dokumentide sisu kohta,
kui nende dokumentidega pannakse osakonnale kohustusi.