dokumendiregister.ee
OtsingAsutusedMCP
Otsing›Terviseamet
AmetijuhendAvalik

Ametijuhend

Terviseamet · 11. november 2025
Viit
2.1-15/25/515
Registreeritud
11. november 2025
Dokumendi liik
Ametijuhend
Funktsioon
2.1 Personali planeerimine, värbamine, arvestus, koolitamine
Sari
2.1-15 Ametijuhendid
Toimik
2.1-15
Vastutaja
Evelin Rõuk (TA, Peadirektori vastutusvaldkond, Personaliosakond)

Failid

  • 📎2.1-1525515 11.11.2025 Ametijuhend.asice435 KB

Sisu (failidest)

KINNITATUD (kuupäev digiallkirjas) I. AMETIJUHENDI ÜLDOSA Struktuuriüksus Kemikaaliohutuse osakond Ametinimetus peaspetsialist Ametipositsioon ametnik Vahetu juht kemikaaliohutuse osakonna osakonnajuhataja Alluvad - Ametniku asendaja kemikaaliohutuse osakonna peaspetsialist Ametnik asendab kemikaaliohutuse osakonna peaspetsialist Eritingimused - Ametikoha eesmärk Terviseameti põhimääruses ja määruses (EL) nr 528/2012 ja biotsiidiseaduses sätestatud pädeva asutuse ülesannete täitmine. II. TEENISTUSKOHA ÜLESANDED TEENISTUSÜLESANNE OODATAV TULEMUS 1. Toimeaine või biotsiidi taotluse - Menetlusprotsessid on optimeeritud. menetlemine. - Taotlused on menetletud vastavalt Euroopa Liidu õigusaktides sätestatud korrale ja tähtaegadele. - Biotsiidile on väljastatud luba või otsus. Vajadusel on piirangud biotsiidi käitlemisele kehtestatud. 2. Euroopa Kemikaaliameti pädevate - Juurdepääs on ECHA pädevate asutuste info- asutuste infosüsteemide kasutamine. süsteemidele: Interact Portal (Text Analytics, R4BP3, IUCLID6). - Infosüsteemi teavet on kasutatud üksnes rangelt tööks vajaliku teabe hankimiseks. 3. Kaasa aitamine pädeva asutuse tööga - Pädeva asutuse tegevused on koordineeritud seotud töörühmade ja komiteede töörühmade ja komiteede tööga. tegevusele. - Töörühmades ja komiteedes on osaletud ja/või asjakohast abi antud. - Seisukohad ja märkused on esitatud, uus teave on edastatud. 4. Ametikoha eesmärgiga seotud - Ühekordsed ülesanded on vahetu juhi korraldusel ühekordsete ülesannete täitmine. või oma initsiatiivil tähtaegselt ja korrektselt täidetud. III. TEENISTUJA KOHUSTUSED JA ÕIGUSED TEENISTUJA KOHUSTUB: 1. Lähtuma teenistusülesannete täitmisel asutuse põhiväärtustest (asjatundlik, avatud, hooliv). 2. Täitma teenistusülesandeid ausalt, hoolikalt ja erapooletult, valides igaühe õigusi ja vabadusi ning avalikku huvi parimal võimalikul viisil arvestava lahenduse. 3. Tegutsema asutusele lojaalselt ja käituma väärikalt nii teenistuses olles kui ka väljaspool teenistust (sh sotsiaalmeedias) ning hoiduma tegevusest, mis diskrediteeriks teda või kahjustaks asutuse mainet. 4. Kasutama asutuse vara ja teenistuja kasutusse antud vahendeid heaperemehelikult, sihipäraselt ning mitte andma neid kolmandate isikute kasutusse. 5. Asuma koheselt, ilma erikorralduseta, kõrvaldama teenistusülesande tulemuslikku ja nõuetekohast täitmist takistavat probleemi või vähendama selle mõju. 6. Hoidma konfidentsiaalsena ja mitte avaldama kolmandatele isikutele asutusesiseseks kasutamiseks mõeldud teavet sellele kehtestatud juurdepääsupiirangu tähtaja jooksul või muude andmete hulka, millele juurdepääs või mille kasutamine on mistahes õigusaktiga piiratud. 7. Teavitama viivitamata peadirektorit, kui ta tegeleb või kavatseb tegeleda kõrvaltegevusega. 8. Töötlema talle teenistusülesannete käigus teatavaks saanud isikuandmeid vastavalt isikuandmete kaitset reguleerivatele õigusaktidele TEENISTUJAL ON ÕIGUS: 1. Saada oma tööks vajalikku informatsiooni, ametiabi, selgitusi, arvamusi, kommentaare ja asjasse puutuvaid dokumente või nende koopiaid vahetult juhilt, teistelt struktuuriüksustelt ning teistelt asutuse teenistujatelt, omada juurdepääsu tööks vajalikele elektroonilistele infobaasidele. 2. Saada tööülesannete täitmiseks vajalikke seadmeid ja töövahendeid ning vajadusel abi nende kasutamisel. 3. Keelduda seadusega vastuolus olevate korralduste täitmisest. 4. Teha ettepanekuid struktuuriüksuse juhile enda, üksuse ja asutuse töö paremaks korraldamiseks. 5. Osaleda vastavalt vajadusele tööalaste teadmiste ja oskuste arendamiseks koolitustel. 6. Kokkuleppel vahetu juhtiga täita ülesandeid kaugtöö vormis. 7. Saada arengu- ja hindamisvestluse järgselt vahetult juhilt kirjalik hinnang oma teenistuskohustuste täitmise kohta. 8. Esindada asutust oma vastutusvaldkonda kuuluvates küsimustes ilma õiguseta võtta asutusele kohustusi. IV. TÖÖRIIDED Teenistuskohale ei ole kehtestatud eririietuse nõuet. Teenistuja riietus vastab töökohustuste iseloomule, on puhas, korrektne ja väljapeetud. V. NÕUDED TEENISTUSKOHA TÄITJALE Haridus Teise astme kõrgharidus Eriala/õppesuund Eelistatult keemia, keskkonnateadus, loodusteadus. Töökogemus Soovitav eelnev töökogemus kemikaaliohutuse valdkonnas. Teadmised ja oskused Teadmised keemiast. Kemikaaliohutuse valdkonda reguleeriva seadusandluse tundmine. Oskus planeerida oma tööd ja määratleda prioriteete. Isikuomadused ja võimed - Kohusetunne, otsustus- ja vastutusvõime, sh suutlikkus võtta iseseisvalt vastu otsuseid oma ametikoha pädevuse 2 (3) piires, võime ette näha ja hinnata otsuste tagajärgi ning vastutada nende eest. - Algatusvõime ja loovus, sh võime välja töötada uusi lahendusi, võtta omaks ja viia ellu muudatusi. - Oskus eristada olulist ebaolulisest, analüüsi- ja sünteesivõime. - Tulemusele orienteeritus, sh võime teadvustada asutuse ja oma tegevuse eesmärke ja omistada tegevustele õige prioriteet. - Võime stabiilselt ja tulemuslikult töötada ka pingeolukorras ning efektiivselt aega kasutada. - Väga hea suhtlemisoskus, sh oskus korraldada koostööd ja suhelda avalikkusega. - Orienteeritus meeskonnatööle, sh oskus mõista oma rolli meeskonnas ja tegutseda meeskonna eesmärkide saavutamise nimel. - Kõrge sisemine motiveeritus. - Lojaalsus, ausus, usaldusväärsus, kõrged eetilised tõekspidamised. Keeleoskus Eesti keel – C1, inglise keel – B2. Arvutioskus Teenistuskohal vajaminevate oskuste ulatuses. 3 (3)
Allikas: Terviseamet dokumendiregister →
dokumendiregister.eeAsutusedEesti avalike dokumendiregistrite otsing · nimistu.ee andmetel