Leping

Pakkumus e esitamise vorm Lisa 2 Väikeost : “ Venekeelsete PRIDE eelkoolituse koolitusmaterjalide ajakohastamine ” Pakkuja andmed Pakkuja ( äri ) nimi Teadlik Lapsevanem MTÜ Registrikood 80554528 Aadress Leesika 3, Tallinn 11214 Telefon +37256241755 E-posti aadress inna.klaos.ik @gmail.com Pakkuja on käibemaksukohustuslane EI Pank ja arveldusarve number LHV, EE797700771003262695 Kodulehekülje aadress (olemasolu korral) www.teadliklapsevanem.ee Kontaktisik, tema kontaktandmed (e-posti aadress, telefon) Inna Klaos +37256241755, inna.klaos.ik @gmail.com 1 . Pakkumuse kirjeldus ( e ttepanekud , esialgne ajakava ) Tööprotsessi kirjeldus 1) Iga õppus on uus teema, mille jaoks viiakse läbi täielik töötsükkel: • Olemasoleva venekeelse materjali ja uuendatud eestikeelse materjali üldstruktuuri võrdlus – eesmärk on tuvastada, kuidas õppuse ülesehitus ja sisu on muutunud. • Toortõlke põhjalik analüüs võrreldes uue eestikeelse versiooniga – hinnatakse, millised osad on juba tõlgitud ning millised vajavad täiendamist või parandamist. • Muudatuste, täienduste ja erinevuste kaardistamine kahe versiooni vahel – märgitakse ära kõik kohad, kus venekeelne ja eestikeelne tekst ei kattu. • Puuduva materjali kontrollimine olemasolevas venekeelses versioonis – kui toortõlkes on lünki, võrreldakse neid olemasoleva venekeelse materjaliga ja tehakse kindlaks, mida tuleb lisada. • Puuduva materjali täiendamine eestikeelse uuendatud materjali alusel – lisatakse puuduvad lõigud, et venekeelne versioon oleks täielik. • Venekeelse toortõlke sisuline ja keeleline täiendus – parandatakse sõnastus, täpsustatakse terminoloogia ja muudetakse stiil loetavamaks. • Vajadusel uute tekstilõikude lisamine – kui mõni teema on uues eestikeelses materjalis oluliselt täiendatud, lisatakse see ka venekeelsesse versiooni. • Keelelised parandused, terminoloogia ühtlustamine ja stiililine korrigeerimine – kogu õppuse tekst viiakse kooskõlla ühtse terminoloogia ja keelekasutusega. • Täiendatud tõlkelõikude lisamine venekeelsesse lõppmaterjali – muudatused sisestatakse koondfaili, et materjal oleks terviklik. 2) Kui kõik 8 õppust on läbi töötatud, järgnevad eraldi tegevused: • Lisade töötlemine: linkide kontroll ja ajakohastamine, soovitusliku kirjanduse nimekirja täiendamine, täienduste sisestamine lõppmaterjali. Lisaks tehakse protsessi jooksul: •k olm vahekokkuvõtet – üks pärast 2. õppust , teine pärast 6. õppust , kolmas pärast Lisade töötlemist , et anda Tellijale ülevaade töö edenemisest, •kaks koondtulemust – üks pärast kõigi õppuste läbimist enne viimistlust ning teine vahetult enne lõpliku materjali üleandmist. PRIDE venekeelsete koolitusmaterjalide ajakohastamine. Nädal Õppus / Tegevus Tegevused 1.nädal 06.–10.10.2025 .a. I õppus: Ühinemine PRIDE koolitusega; töölehed I õppuse. Täielik töötsükkel: võrdlus, analüüs, kaardistus, täiendamine, toimetamine, lisamine 2. nädal 13.–17.10.2025 .a. II õppus: Koostöö lapsele püsivate suhete tagamiseks; Eluraamat ja töölehed + Vahekokkuvõte 1 Täielik töötsükkel 3. nädal 20.–24.10.2025 .a. 3 õppus: Lapse arengu toetamine – kiindumus; Eluraamat ja töölehed Täielik töötsükkel 4. nädal 27.–31.10.2025 .a. IV õppus – Lapse arengu toetamine – kaotus; Eluraamat ja töölehed Täielik töötsükkel 5. nädal 03.–07.11.2025 .a. V õppus – Perekondlike suhete tugevdamine; Eluraamatud ja töölehed Täielik töötsükkel 6. nädal 10.–14.11.2025 .a. VI õppus – Lapse arengu toetamine – distsipliin ja piiride seadmine; Eluraamatud ja töölehed + Vahekokkuvõte 2 Täielik töötsükkel 7. nädal 17.–21.11.2025 .a. VII õppus – Suhted kogu eluks; Eluraamatud ja töölehed Täielik töötsükkel 8. nädal 24.–28.11.2025 .a. VIII õppus – Muutustega toimetulek; Eluraamatud ja töölehed Täielik töötsükkel 9. nädal 01.–05.12.2025 .a. Lisade töötlemine: linkide kontroll, kirjanduse täiendamine, täienduste sisestamine; Eluraamatud ja töölehed Lisad ja ajakohastamine 10. nädal 08.–12.12.2025 .a. Koondtulemus 1: kogu materjali esmane koondkontroll, kohtumine Tellijaga Koondkontroll + Tellija kohtumine 11. nädal 15.–19.12.2025 .a. Koondtulemus 2: lõppmaterjali täiskontroll töögrupi poolt Lõplik kontroll ja ühtlustamine 12. nädal 22.–23.12.2025 .a. Lõplik tööversioon Tellijale, tagasiside kogumine Esitamine Tellijale 13.–14. nädal 05.–15.01.2026 .a. Lõppviimistlus ja üleandmine 15.01.2026 (lõpparuanne muudatustest) Parandused + lõplik üleandmine 2 . Lisaa ndmed pakkuja koht a - PRIDE eelkoolituse koolitaja koolituse läbimise aeg, keeleoskuse kirjeldus (emakeel) või lisatuna taseme tõendi koopia . Inna Klaos – PRIDE eelkoolituse koolitaja alates 2017. aastat ning on k oolita nud 10 gruppi. Ljubov Suhhanova – PRIDE eelkoolituse koolitaja alates 2017.aastat ning on koolitanud 10 gruppi. Jekaterina Carrie – PRIDE eelkoolituse koolitaja alates 2021. aastat ning on koolitanud 3 gruppi. Kõigi töögrupi liikmete emakeel on vene keel . Kõigil töögrupi liikmetel on praktiline kogemus PRIDE eel koolituste läbiviimisel ning venekeelsete õppematerjalide kasutamisel ja kohandamisel. Kaks töögrupi liiget – Inna Klaos ja Ljubov Suhhanova – on lõpetanud Tallinna Ülikooli erialal „Vene keel ja kirjandus eesti koolis“, nende kvalifikatsioon vastab magistrikraadile. See annab töögrupile võimaluse kasutada põhjalikke teadmisi vene keele grammatikast, stiilist ja terminoloogiast, et koostada sisuliselt korrektne, keeleliselt ladus ja professionaalselt viimistletud tõlge. 3. Pakkumuse maksumus Maksumus (EUR ilma km) Käibemaks * Maksumus (koos KM- ga ) Pakkum u se kogumaksumus 3 500 € 0% Pakkumuse maksumuse kirjeldus Pakume töö teostamist kogumahus 350 lehekülge ühikuhinnaga 10 € (kogusumma 3 500 €). *Juhul, kui pakkuja pakkumuse esitamise kuupäeva seisuga ei ole käibemaksukohustuslane, märkida käibemaks 0%. Kui pakkuja ei olnud pakkumuse esitamise kuupäeva seisuga käibemaksukohustuslane või pakkujal puudus kohustus teenustele käibemaksu lisada, kuid kohustus arvestada ja tasuda käibemaksu tekib pärast pakkumuse esitamist, ei ole pakkujal õigust pakkumuse maksumusele ega mistahes teenustele käibemaksu lisada, st loetakse, et teenuste hinnas sisaldub ka käibemaks ja käibemaksu võrra teenuste maksumust hiljem ei suurendata. 4. Proovitöö ülesanne tõlgi alljärgnev eestikeelne tekst vene keelde ; tõlkes peab olema tagatud terminoloogiline täpsus, selge ja korrektne väljendusviis ning stiililine sobivus PRIDE eelkoolituse koolitusmaterjalide konteksti . Proovitöö tekst Materjalide paljundamise õigus PRIDE koolituse eesmärgil on Sotsiaalkindlustusametil. Õppematerjale ei ole lubatud ilma Sotsiaalkindlustusameti loata paljundada. PRIDE eelkoolitusel osaleja raamat koosneb kaheksast osast. Raamatu eesmärk on õppustel tehtava töö toetamine kodus. Elukogemused võivad olla perre võetud lapse eest hoolitsemisel abiks, aga ka takistuseks. Eluraamat kajastab perede suutlikkust last kasvatada. PEREKONDLIKE SIDEMETE TOETAMINE JA HOIDMINE – MINEVIKU MÕISTMINE Lapsele on abi oma mineviku mõistmisel ning hooldusvanematel, eestkostjatel ja lapsendajatel selle selgitamisel lapse mälestuste laekast (vahel nimetatakse ka eluraamatuks). See võib olla album või karp/kast, mis sisaldab lapse perre tulemise lugu, fotosid, joonistusi, autasusid jms. Tõlgitud tekst Право на копирование материалов для программы обучения PRIDE принадлежит Департаменту социального страхования. Учебные материалы запрещено копировать без разрешения Департамента. Книга участника предварительного курса PRIDE состоит из вос ьми частей. Её задача — закреплять и продолжать дома работу, начатую на занятиях. Жизненный опыт может быть как поддержкой, так и препятствием в заботе о ребёнке, принятом в семью . «Книга жизни» отражает способность семьи воспитывать ребёнка. ПОДДЕРЖКА И СОХРАНЕНИЕ СЕМЕЙНЫХ СВЯЗЕЙ - ПОНИМАНИЕ ПРОШЛОГО Ребёнку важно понимать своё прошлое. Попечители , опекуны и усыновители могут помочь ему в этом с помощью «сундучка воспоминаний» (его ещё называют « Книгой жизни»). Это может быть альбом или коробка, где собрана история появления ребёнка в семье: фотографии, рисунки, награды и другие дорогие сердцу вещи. Ребёнку важно понимать своё прошлое, а попечителям , опекунам и усыновителям — помогать ему в этом с помощью «сундука воспоминаний» (иногда его называют « К нигой жизни»). Это может быть альбом или коробка/ящик, где собрана история появления ребёнка в семье, его фотографии, рисунки, награды и другие памятные вещи. Kinnitused Kinnita n , et m ul on valmidus ajakohastada venekeelsed PRIDE eelkoolituse koolitus materjalid vastavalt kõikidele pakkumuskutses toodud tingimustele ja oleme pakkumuse maksumuses arvestanud kõikide hanke alusdokumentides nõutud teenuste ja töömahtudega. Kinnita n , et pakkumuse maksumus sisaldab kõiki Tellimuse täitmisega seotud kulusid (). Käesolevaga esita n teabe selle kohta, milline pakkumuses esitatud teave on m inu ärisaladus ning põhjenda n teabe ärisaladuseks määramist. Ole n teadlik, et ärisaladusena ei saa märkida RHS § 46 1 lg 1 sätestatud teavet. Ole n teadlik, et kui m a ei ole pakkumuses esitanud teavet selle kohta, kas ja milline osa m inu pakkumusest on ärisaladus, ei ole hankijal kohustust pakkumuses sisalduvat teavet ärisaladusena käsitleda. Andmed ärisaladuse kohta koos põhjendusega : Töövõtuleping nr 5.2-9/5187-1 Sotsiaalkindlustusamet, registrikood 70001975 (edaspidi nimetatud tellija), mida esindab põhimääruse alusel peadirektor Maret Maripuu ja Teadlik Lapsevanem MTÜ, registrikood 80554528, mida esindab juhatuse liige Inna Klaos (edaspidi nimetatud töövõtja), keda nimetatakse edaspidi pool või koos pooled, sõlmisid käesoleva töövõtulepingu (edaspidi nimetatud leping) alljärgnevas: 1. Lepingu üldsätted, ese ja eesmärk 1.1. Leping on sõlmitud väikeostu “Venekeelsete PRIDE eelkoolituse koolitusmaterjalide ajakohastamine“ tulemusena. 1.2. Lepingu lahutamatuteks osadeks on hanke alusdokumendid, töövõtja pakkumus, pooltevahelised kirjalikud teated ning lepingu muudatused ja lisad. 1.3. Lepingul on selle sõlmimise hetkel järgmised lisad (edaspidi ka lepingu dokumendid): 1.3.1. Lisa 1 – tehniline kirjeldus; 1.3.2. Lisa 2 – pakkumuse vorm; 1.4. Juhul, kui lepingus või lepingu dokumentides toodud sätted on omavahel vastuolus või kui esineb vastuolu nimetatud dokumentidest tulenevate sätete ja muude lepinguga seonduvate õigusaktide või dokumentide vahel, lähtuvad pooled alljärgnevast tähtsuse järjekorrast: 1.4.1. hanke alusdokumendid; 1.4.2. töövõtja pakkumus; 1.4.3. leping. 1.5. Töövõtja on kohustatud täitma mistahes muid lepingus nimetamata nõudeid ja toiminguid, mis oma olemuselt on vajalikud lepingu eesmärgi saavutamiseks. 1.6. Lepingu esemeks oleva töö täpsem kirjeldus on toodud hanke alusdokumentides ja töövõtja pakkumuses. 1.7. Töö üleandmise tähtaeg on 15.01.2026. 2. Lepingu hind ja tasumise tingimused 2.1. Tellija tasub töövõtjale lepingust ja lepingu dokumentidest tulenevatele nõuetele vastava töö teostamise eest tasu summas 3500 eurot (edaspidi lepingu hind). Hinnale ei lisandu käibemaks. 2.2. Lepingu hind kujuneb vastavalt töövõtja poolt esitatud pakkumusele (lepingu lisa 2). 2.3. Lepingu hind on töövõtjale siduv ja sisaldab endas töövõtja tasu ja kõiki lepingus nimetatud kulutusi töö teostamiseks lepingu raames. Lepingu hind ei sõltu kulutuste või töömahu suurenemisest või mistahes muude töövõtja või kolmandate isikute kulutuste suurenemisest lepingu täitmise ajal. 2.4. Tellija tasub arve pärast lepingu punktis 3 nimetatud dokumentide allkirjastamist ja nõuetekohase e-arve saamisest minimaalselt 14 kalendripäeva jooksul tingimusel. Pretentsiooni esitamise korral algab arve tasumise tähtaja kulgemine puuduse kõrvaldamisest või poolte vahel muu kokkuleppe sõlmimisest. 2.5. Töövõtja kohustub esitama tellijale raamatupidamise seadusele vastava e-arve ning märkima arvele tellija kontaktisiku nime ja lepingu numbri. 3. Töö vastuvõtmine ja pretentsioonide esitamine 3.1. Töövõtja esitab tellijale üleandmise-vastuvõtmise akti (edaspidi akt) pärast töö teostamist. 3.2. Tellija vaatab töö üle pärast töö vastuvõtmist ning kontrollib selle vastavust lepingu tingimustele. Puuduste kohta, mida on võimalik tuvastada töö esmasel ülevaatamisel, esitab tellija pretentsiooni viie tööpäeva jooksul arvates töö vastuvõtmisest, andes töövõtjale tähtaja puuduste kõrvaldamiseks. Puuduste kõrvaldamata jätmise korral lähtutakse lepingu punktist 5. 3.3. Kui pärast töö vastuvõtmist ilmnevad töös puudused, mida polnud võimalik tuvastada töö esmasel ülevaatusel, näiteks ilmnevad need üleantud töö igapäevase kasutamise käigus või eeldab puuduse tuvastamine töö põhjalikku analüüsimist, lähtutakse lepingu punktist 5. 4. Poolte õigused ja kohustused 4.1. Kui töö teostamise käigus tekib töövõtjal vajadus meeskonnaliikmete vahetuseks, peab töövõtja selle eelnevalt tellijaga kirjalikult kooskõlastama. Meeskonnaliikmete vahetumise korral peab olema tagatud, et tööd teostavad vähemalt hanke alusdokumentides nõutud kogemuse ja kvalifikatsiooniga isikud või kui meeskonnaliikme eest omistati hindamisel lisapunkte, siis vähemalt pakkumuses esitatud kogemuse ja kvalifikatsiooniga isikud. 4.2. Töövõtjal on õigus: 4.2.1. saada lepinguga kokkulepitud tasu; 4.2.2. nõuda tellijalt viivist 0,05% tähtaegselt tasumata summalt päevas, kuid mitte rohkem kui 5% lepingu hinnast, kui tellija viivitab lepingus sätestatud rahaliste kohustuste täitmisega. 4.3. Töövõtja on kohustatud: 4.3.1. teavitama tellijat kõikidest asjaoludest, mis võivad takistada töö teostamist; 4.3.2. tagama, et juhul kui töö ei vasta lepingust tulenevatele tingimustele ja nõuetele, kõrvaldab töövõtja puudused viivitamatult omal kulul või punkti 7.1 alusel määratud tähtajaks. 4.4. Tellijal on õigus: 4.4.1. saada töö teostamisega seonduvat informatsiooni; 4.4.2. anda töövõtjale juhiseid. 4.5. Tellija on kohustatud: 4.5.1. andma töövõtjale töö teostamiseks vajalikku teavet; 4.5.2. teavitama töövõtjat kõikidest asjaoludest, mis võivad mõjutada töö teostamist; 4.5.3. maksma töövõtjale lepingu nõuetele vastava töö eest tasu. 5. Poolte vastutus ja vääramatu jõud 5.1. Töövõtja vastutab lepingu täitmisesse kaasatud alltöövõtjate eest nii nagu enda tegevuse eest. 5.2. Kui töö ei vasta lepingust tulenevatele nõuetele, võib tellija nõuda töövõtjalt puuduste kõrvaldamist töövõtja kulul, teavitades töövõtjat puudusest viie tööpäeva jooksul pärast sellise asjaolu avastamist, andes töövõtjale tähtaja puuduste kõrvaldamiseks (edaspidi nimetatud pretensioon). Juhul, kui töövõtja puudusi tähtajaks ei kõrvalda, võib tellija omal valikul kasutada lepingus või seaduses nimetatud õiguskaitsevahendeid. 5.3. Lisaks lepingu täitmise nõudele või täitmisnõude asemel on tellijal õigus nõuda leppetrahvi kuni 10% lepingu hinnast, kui töövõtja ei ole tööd tähtaegselt teostanud või töövõtja poolt üle antud töö ei vasta lepingutingimustele. 5.4. Tellijal on õigus nõuda töövõtjalt leppetrahvi 0,5% lepingu maksumusest iga viivitatud päeva eest lepingus sätestatud töö teostamise tähtaegadest või lepingu alusel määratud puuduste kõrvaldamise tähtajast mittekinnipidamise korral, välja arvatud juhtudel, kui viivitus toimus kokkuleppel tellijaga või tellija tegevusest. 5.5. Leppetrahvid ja viivised tuleb tasuda 14 päeva jooksul vastava nõude saamisest. Tellijal on õigus töö eest tasumisel tasaarvestada leppetrahvi summa lepingu alusel tasumisele kuuluva summaga. 5.6. Tellijal on õigus leping ilma etteteatamistähtajata üles öelda, kui töövõtja on oluliselt rikkunud lepingus ja lepingu dokumentides kokkulepitud tingimusi. 5.7. Kui lepingu täitmine on takistatud vääramatu jõu asjaolude tõttu VÕS §-s 103 kirjeldatud juhtudel, lükkuvad lepingus sätestatud tähtajad edasi vääramatu jõu mõju kehtivuse aja võrra. 6. Intellektuaalne omand 6.1. Töövõtja poolt lepingu alusel tehtav töö või selle osa võib vastata autoriõiguse seaduses teose tunnustele. Töövõtja kohustub töö teostamisel mitte rikkuma kolmandate isikute õigusi ning kolmandate isikute autoriõigustega kaitstud teoste kasutamisel järgima autoriõiguse seaduse sätteid. 6.2. Kui lepingu täitmise käigus luuakse autoriõigusega kaitstavaid teoseid, siis lähevad selliste teoste autori varalised õigused üle tellijale. Autori isiklike õiguste osas, mis on oma olemuselt üleantavad, annab töövõtja tellijale tagasivõtmatu ainulitsentsi, mis kehtib kogu autoriõiguste kehtivuse aja. Tellijal on pärast töö üleandmist õigus kasutada tööd oma äranägemisel. 6.3. Töövõtja kinnitab, et talle kuuluvad kõik varalised ja isiklikud autoriõigused lepingu alusel teostatava ja tellijale üleandmisele kuuluvale tööle ning töö autor on piiranud või piirab oma isiklike ja varaliste autoriõiguste teostamise viisi ning ulatust töövõtjaga sõlmitud lepingu alusel nii, et tellijal on õigus tööd kasutada lepingus ja lepingu dokumentides sätestatud viisil ja ulatuses. 6.4. Tellija poolt töövõtjale makstav autoritasu sisaldub lepingu alusel makstavas tasus. 7. Konfidentsiaalsus ja andmekaitse 7.1. Töövõtja kohustub lepingu kehtivuse ajal ning pärast lepingu lõppemist määramata tähtaja jooksul hoidma konfidentsiaalsena kõiki talle seoses lepingu täitmisega teatavaks saanud andmeid, mille konfidentsiaalsena hoidmise vastu on tellijal eeldatavalt õigustatud huvi. 7.2. Konfidentsiaalse informatsiooni avaldamine kolmandatele isikutele on lubatud vaid tellija eelneval kirjalikku taasesitamist võimaldavas vormis antud nõusolekul. Lepingus sätestatud konfidentsiaalsuse nõue ei laiene informatsiooni avaldamisele poolte audiitoritele, advokaatidele, pankadele, kindlustusandjatele, teistele töövõtja ülemaailmsesse võrgustikku kuuluvale juriidilisele isikule või seltsingutele, allhankijatele või teenusepakkujatele, kes on seotud konfidentsiaalsuskohustusega, ning juhtudel, kui pool on õigusaktidest tulenevalt kohustatud informatsiooni avaldama. 7.3. Töövõtja kohustub mitte kasutama konfidentsiaalset teavet isikliku kasu saamise eesmärgil või kolmandate isikute huvides. 7.4. Töövõtja kohustub tagama lepingu täitmise käigus isikuandmete töötlemise õiguspärasuse ning vastavuse isikuandmete kaitse üldmääruses (EL 2016/679) ja teistes andmekaitse õigusaktides sätestatud nõuetele, sh täitma organisatsioonilisi, füüsilisi ja infotehnoloogilisi turvameetmeid konfidentsiaalsete andmete kaitseks juhusliku või tahtliku volitamata muutmise, juhusliku hävimise, tahtliku hävitamise, avalikustamise jms eest. Vajadusel sõlmivad pooled täiendavalt andmetöötluslepingu vastavalt üldmääruse artiklis 28 sätestatule, kui käesolevale lepingule ei ole lisatud andmetöötluse tingimusi. 7.5. Töövõtja ei tegele lepinguga seoses avalike suhetega ega anna teateid pressile, elektroonilisele meediale, üldsusele ega teistele auditooriumitele, välja arvatud tellija eelneval kirjalikku taasesitamist võimaldavas vormis antud nõusolekul. Avaldada võib vaid teateid, mille tekst on eelnevalt tellijaga kooskõlastatud. 8. Teadete edastamine ja kontaktisikud 8.1. Teadete edastamine toimub üldjuhul kirjalikult taasesitatavas vormis. Olulise õigusliku tagajärjega teade edastatakse kirjalikult või digitaalselt allkirjastatult. 8.2. Lepinguga seonduv teave edastatakse teisele poolele lepingus määratud kontaktandmetel. Kontaktandmete muutumisest on pool kohustatud koheselt teist poolt informeerima. Kuni kontaktandmete muutumisest teavitamiseni loetakse teade nõuetekohaselt edastatuks, kui see on saadetud poolele lepingus märgitud kontaktandmetel. 8.3. E-kirjaga saadetud teade loetakse kättesaaduks teate saatmisele järgneval tööpäeval. 8.4. Tellija kontaktisikuks on Maile Pent, telefon 5386 3013, e-post: [email protected]. 8.5. Töövõtja kontaktisikuks on Inna Klaos, telefon 562401755, e-post: [email protected]. 8.6. Kontaktisiku pädevuses on töö teostamise üle läbirääkimiste pidamine, juhiste andmine, kontrolli korraldamine lepingu täitmise üle, viivitustest ja muudatustest töövõtja teavitamine, töö(de) vastuvõtmine ja pretensioonide esitamine. 8.7. Lepingus märgitud tellija kontaktisiku eemalviibimisel on samad õigused tema asutusesiseselt määratud asendajal. 9. Lõppsätted 9.1. Lepingu lõppemine ei mõjuta selliste kohustuste täitmist, mis oma olemuse tõttu kehtivad ka pärast lepingu lõppemist. 9.2. Töövõtja ei tohi lepingust tulenevaid kohustusi üle anda ega muul viisil loovutada kolmandale isikule ilma tellija eelneva kirjaliku nõusolekuta. 9.3. Pooled võivad lepingut muuta riigihangete seaduses või lepingus sätestatud tingimustel poolte kirjalikul kokkuleppel. 9.4. Pooled võivad lepingu tähtaega pikendada kuni kolme kuu võrra. 9.5. Lepingu muudatused ja täiendused vormistatakse kirjalikult. 9.6. Lepingust tõusetuvad vaidlused lahendatakse läbirääkimiste teel. Kokkuleppe mittesaavutamisel lahendatakse vaidlused kohtus Eesti Vabariigis kehtivate seaduste alusel. Tellija Töövõtja Sotsiaalkindlustusamet Teadlik Lapsevanem MTÜ Registrikood: 70001975 Registrikood: 80554528 Pank: Swedbank Pank: LHV IBAN: EE742200001120057958 IBAN: EE797700771003262695 Asukoht: Paldiski mnt 80, 15092 Tallinn Asukoht: Leesika 3, Tallinn 11214 E-post: [email protected] E-post: [email protected] Telefon: 612 1360 Telefon: 5624 1755 (allkirjastatud digitaalselt) (allkirjastatud digitaalselt) Maret Maripuu Inna Klaos peadirektor  Lisa 1 Tehniline kirjeldus Venekeelsete PRIDE eelkoolituse koolitusmaterjalide ajakohastamine Väikeostu esemeks on Sotsiaalkindlustusameti (edaspidi Tellija) jaoks vajaliku venekeelsete PRIDE eelkoolituse koolitusmaterjalide ajakohastamise teenuse tellimine (edaspidi Teenus) Tellijale vajalikus mahus alates hankelepingu (edaspidi Leping) jõustumisest. 1. Hanke ese ja eesmärk 1.1 Hanke esemeks on venekeelsete PRIDE eelkoolituse koolitusmaterjalide ajakohastamine (mahuga u 350 lk) vastavalt eestikeelsele koolitusmaterjalile. 1.2 Hanke eesmärk on tagada, et venekeelne koolitusmaterjal oleks sisuliselt, terminoloogiliselt ja vormiliselt kooskõlas uuendatud eestikeelse versiooniga. Hanke tulemusena valmiv venekeelne koolitusmaterjal peab võimaldama venekeelsetel õppijatel saada samaväärselt ajakohast ja kvaliteetset teavet. 1.3 Hankija sõlmib lepingu ühe edukaks tunnistatud pakkujaga (edaspidi Pakkuja). 2. Teenuse kirjeldus 2.1 Teenuseosutaja kohustub teostama järgmised tegevused: 2.1.1 võrrelda olemasolevat venekeelset koolitusmaterjali uue eestikeelse materjaliga; 2.1.2 tuvastada muudatused, täiendused ja erinevused kahe versiooni vahel; 2.1.3 kasutada Tellija poolt edastatud uue eestikeelse materjali venekeelset toortõlget töö aluseks; 2.1.4 võrrelda venekeelsest toortõlkest puudu oleva 1. osa materjali olemasoleva venekeelse materjaliga ning vajadusel täiendada eestikeelse uuendatud materjali põhjal venekeelset materjali; 2.1.5 täiendada ja korrigeerida toortõlget, parandades keelelist kvaliteeti, terminoloogiat ja stiili; 2.1.6 lisada täiendatud tõlkekohti venekeelsesse lõppmaterjali nii, et see oleks terviklik ja kooskõlas eestikeelse versiooniga; 2.1.7 tagada venekeelse materjali terminoloogiline ühtsus, keeleline korrektsus ja arusaadav esitusviis; 2.1.8 täiendada ja lisada venekeelse soovitusliku kirjanduse nimekiri; 2.1.9 kontrollida olemasolevate linkide toimimist ja vajadusel ajakohastada; 2.1.10 vajadusel ajakohastada vananenud info venekeelses koolitusmaterjalis (TAI, teenusepakkujad vms); 2.1.11 koostada Tellijale kokkuvõte sisse viidud muudatustest. 3. Tellimuse esitamise tingimused 3.1 Tellija roll 3.1.1 Tellija edastab Pakkujale tööks vajalikud lähtefailid PDF formaadis (uuendatud eestikeelne materjal, olemasolev venekeelne materjal) ja uue eestikeelse koolitusmaterjali venekeelse toortõlke Word formaadis; 3.1.2 Tellija korraldab vahekohtumised vastavalt vajadusele, aga mitte vähem kui 3 korda lepinguperioodi jooksul; 3.1.3 Tellija annab vajadusel Pakkujale täiendavaid juhiseid ning kinnitab tööversiooni; 3.1.4 Tellija kontrollib ja võtab vastu lõpptulemuse, hinnates selle vastavust kokku lepitud nõuetele.  Lisa 1 3.2 Pakkuja roll ja kohustused 3.2.1 Pakkuja tagab, et töö on teostatud nõuetekohaselt, õigeaegselt ja kooskõlas Tellija juhistega; 3.2.2 Pakkuja kasutab olemasolevat venekeelset toortõlget alusmaterjalina, kuid vastutab selle sisulise ja keelelise korrigeerimise ning lõpptulemuse eest; 3.2.3 Pakkuja tagab, et tal on olemas programm PDF failide muutmiseks (nt Acrobat Pro vmt) ja töö materjaliga toimub vastavas programmis. Materjali ei tohi teisendada Word failiks, et säiliks materjali algne vorming ja sisu; 3.2.4 Pakkuja järgib kokku lepitud tähtaegu ning teavitab õigeaegselt Tellijat võimalikest takistustest; 3.2.5 Pakkuja osaleb Tellija poolt korraldatud vahekohtumistel ja annab teada lisakohtumiste vajadusest; 3.2.6 Pakkuja käsitleb Tellija edastatud materjale konfidentsiaalselt ega kasuta neid kõrvalistel eesmärkidel. Tellimuse teostamise täpne ajakava kooskõlastatakse Pakkujaga esmasel töökohtumisel. Töö tuleb Tellijale üle anda hiljemalt 15.01.2026 a. Valminud koolitusmaterjalid tuleb edastada Tellijale digitaalsel kujul. Kõik koolitusmaterjalidega seotud õigused tulevad Tellijale üle. Tellijal on õigus keelduda töö vastuvõtmisest, kui see ei vasta hanke alusdokumentides ja pakkumuses sätestatule. Tellija määrab üleandmisel ilmnenud puuduste kõrvaldamiseks tähtaja. 4. Nõuded Pakkujale 4.1 Pakkuja on läbinud PRIDE eelkoolituse koolitajate koolituse pärast 2015. aastat; 4.2 Pakkujal on vene keel emakeel või ta omab vene keele oskust vähemalt C1 tasemel.