Väljaminev kiriAvalik
Ravikindlustuse seaduse muutmise ja sellega seonduvalt teiste seaduste muutmise seaduse eelnõu töövõimetuse ennetamiseks
Majandus- ja Kommunikatsiooniministeerium · 20. juuni 2023
- Viit
- 2-7/2023/2860
- Registreeritud
- 20. juuni 2023
- Dokumendi liik
- Väljaminev kiri
- Adressaat
- Sotsiaalministeerium
- Saabumis/saatmisviis
- EIS
- Funktsioon
- 2/S Õigusalane teenindamine
- Sari
- 2-7/S Ettepanekud, arvamused ja seisukohad ministeeriumile kooskõlastamiseks saadetud õigusaktide/dokumentide eelnõude kohta
- Toimik
- 2-7/2023
- Vastutaja
- Alar Teras (Majandus- ja Kommunikatsiooniministeerium, Kantsleri valdkond, Digiarengu valdkond, Digiriigi arengu osakond)
Sisu (failidest)
Sotsiaalministeerium Teie 22.05.2023 nr 1.2-2/58-1,SOM/23-
[email protected] 0609/-2K
Suur-Ameerika 1
10122, Tallinn Meie 20.06.2023 nr 2-7/2023/2860
Ravikindlustuse seaduse muutmise ja sellega
seonduvalt teiste seaduste muutmise seaduse
eelnõu töövõimetuse ennetamiseks
Austatud terviseminister
Toetame igati eelnõu ja selle eesmärki. Kooskõlastame eelnõu järgmiste märkustega.
1. Teeme ettepaneku sätestada töötaja ja tööandja kokkuleppe võimalus veel paindlikumalt.
Muudatusega võimaldatakse töötajal (töötaja ja tööandja kokkuleppe korral) pärast kahekuulist haiguslehel
olemist töötada haiguslehe alusel terviseseisundiga kohandatud tingimustes, näiteks osalise tööajaga või
kergemaid ülesandeid täites. Kuivõrd kaks kuud on üsna pikk aeg ja mõnede haiguste puhul ei pruugi kodus
ravimise ja töövõime taastamise vajadus olla nii pikaajaline, siis teeme ettepaneku kaaluda 60 päevast
lühema aja sätestamist, st, et haiguslehe alusel töötamine võiks olla võimalik ka juba varem, näiteks 30
päeva pärast haiguslehel viibimist. See muudaks võimaluse veel paindlikumaks, seadmata seejuures ohtu
töötajad, kes vajavad pikemat tervenemisprotsessi. Haiguslehte väljakirjutav arst saab ise hinnata ja
määrata, mis ajast töötaja on võimeline kohandatud töötingimustel töötama.
2. Esitame märkuse mõjude hindamise ja mõõtmise osas.
Majandusmõjud on analüüsitud, kuid toome siinkohal välja ebaselguse halduskoormuse mõõtmise osas.
Nimelt ütleb seletuskiri (lk 36), et muudatus ei suurenda pikaajalise ajutise töövõimetusega inimeste ega
nende tööandjate halduskoormust, kuivõrd kohandatud tingimustes töötamine ja selle võimaldamine on
võimalus, mitte kohustus. Halduskoormuse analüüsi all tuleks välja tuua, kuidas halduskoormus muutub,
sest ilmselt mingi mõju siiski on, kui võimalust rakendatakse. Halduskoormusele mõju hindamine ei sõltu
sellest, kas on kohustus või võimalus. Mõlemal juhul võib olla tegemist halduskoormuse mõjuga.
Lugupidamisega
(allkirjastatud digitaalselt)
Tiit Riisalo
majandus- ja infotehnoloogiaminister
Alar Teras, 625 6377, [email protected]
Kristina Jerjomina, 625 6420, [email protected]
Suur-Ameerika 1 / 10122 Tallinn / 625 6342 / [email protected] / www.mkm.ee
Registrikood 70003158