Sotsiaalministeerium · 25. jaanuar 2023
- Viit
- 4 -E
- Registreeritud
- 25. jaanuar 2023
- Dokumendi liik
- Personalikäskkiri
- Funktsioon
- 1.6 Teenistussuhted. Töötervishoid ja tööohutus
- Sari
- 1.6-2 Käskkirjad töötasustamise, ergutamise ja ametijuhendite kinnitamise kohta
- Toimik
- 1.6-2/2023
- Vastutaja
- Edith Kallaste (Sotsiaalministeerium, Kantsleri vastutusvaldkond, Personaliosakond)
Sisu (failidest)
KANTSLERI KÄSKKIRI
25.01.2023 nr 4 -E
Ametijuhendi kinnitamine
Avaliku teenistuse seaduse § 52 lõike 2 ja Sotsiaalministeeriumi põhimääruse § 9 punkti 11
alusel
kinnitan ametijuhendi perede heaolu ja turvaliste suhete osakonna lastekaitsepoliitika juhi
ametikohale (lisatud).
(allkirjastatud digitaalselt)
Maarjo Mändmaa
kantsler
2
KINNITATUD
kantsleri 25.01.2023 käskkirjaga nr 4 -E
Lisa
Ametijuhend
Nimetus: Lastekaitsepoliitika juht
Ala/osakond: perede heaolu ja turvaliste suhete osakond
Otsene juht: perede heaolu ja turvaliste suhete osakonna juhataja
Asendamine: nõunik, osakonna juhataja
Sotsiaalministeeriumi missioon
Sotsiaalministeeriumi missioon on kujundada Eestis elukeskkond, kus inimestel oleks võrdsed
võimalused inimväärseks eluks. Peame alati silmas, et meie tegevus on suunatud Eesti inimesele, kelle
jaoks loome poliitikat ja teenuseid, mis on inimkesksed ja keskkonnasäästlikud.
Eesmärk
Lapsed ja pered jõuavad varakult eesmärgipärase (lastekaitse) abini, vajadus kompleksteenuste
pakkumise järele väheneb ning lastekaitsetöötajate väljaõpe vastab teenusesaaja ja teenuseosutamise
vajadustele.
Peamised ülesanded ja mõõdikud
1. Strateegiadokumentide ja tegevuskavade koostamine ja elluviimise korraldamine, valdkonda
puudutavate õigusaktide koostamine.
2. Lastekaitsesüsteemi reformi elluviimiseks vajaliku tegevuskava loomine koostöös teiste
ministeeriumide ja asutustega ning valdkonna esindusorganisatsioonidega.
3. Lastekaitsesüsteemi reformi tegevuskava elluviimiseks vajalike tegevuste planeerimine ja nende
elluviimine, sh vajalike õiguslike muudatuste ettevalmistamine ning vajaliku võimekuse ja ressursi
planeerimine.
4. Lastekaitse valdkonnas Eesti seisukohtade andmiseks sisendi kogumise koordineerimine ja
koostamine ning vajadusel rahvusvahelistes organisatsioonides Eesti seisukohtade esitamine,
selgitamine ja kaitsmine.
5. Täidab muid osakonna tööks vajalikke ülesandeid, mis toetavad ameti- või töökoha eesmärgi
saavutamist, vahetu juhi ettepanekul või oma initsiatiivil; täidab asendatavate kolleegide
tööülesandeid asendamise perioodil.
6. Töö tulemuslikkuse mõõdikud on: lastekaitsesüsteemi reformi tegevuskava on loodud ja ellu
viidud; juhi ja partnerite hinnang tehtud töö professionaalsusele ja hoolsusele; muud tööplaanis
kokku lepitud ja kinnitatud mõõdikud.
Teadmised, oskused ja kogemus edukaks tööks
Haridus- ja kvalifikatsiooninõuded: kõrgharidus.
Töökogemus: soovituslikult varasem töökogemus sotsiaalvaldkonnas.
Põhiteadmised ja -oskused: väga head teadmised lastekaitse valdkonnast ja õigusruumist, sh
head teadmised valdkonna tulevikusuundadest ja teiste riikide praktikatest; head teadmised
3
sotsiaalvaldkonna toimimisest laiemalt; oskus planeerida ja viia ellu suuri muudatusi; oskus
kavandada ja korraldada kaasamist.
Keeleoskus: Eesti keele oskus vähemalt C1 tasemel, inglise keele oskus vähemalt B2 tasemel.
Isikuomadused ja hoiakud: Empaatilisus, analüütiline mõtlemine ja süsteemsus, algatusvõime,
loovus ja sihikindlus uute lahenduste väljatöötamiseks ja elluviimiseks, iseseisvus, kohuse- ja
vastutustunne. Tulemusele orienteeritus.