Saatja: <
[email protected]>
Saadetud: 04.12.2022 13:02
Adressaat: SM Info <
[email protected]>
Koopia: Peep Peterson <
[email protected]>
Teema: teabenõue ja selgitustaotlus haigushüvitiste ajutise korra
tähtajatuks muutmise alusandmetest, analüüsidest
Tere,
Saadan EVEA selgitustaotluse ja teabenõude.
Ille Nakurt-Murumaa
Tel. +372 57809806
e-post:
Hr Peep Peterson
Tervise- ja tööminister
[email protected]
Sotsiaalministeerium
[email protected] Meie 04.12.2022 nr 0412/2022
Teabenõue ja selgitustaotlus haigushüvitiste maksmise korra
ajutise lahenduse alaliseks muutmise kohta
(mh ministri esitatud seisukohad Riigikogu sotsiaalkomisjoni
21.11.2022 istungil eelnõu 725SE esimesel lugemisel)
Minister Peep Peterson on täna kehtiva ajutise haigushüvitiste maksmise korra põlistamise üks aktiivsemaid
eestkõnelejaid.
Valitsus ei ole meie andmetel mõttega kaasa tulnud.
Meile teadaolevalt on hr Peterson käinud teemat tutvustamas Eesti Keskerakonna esitatud eelnõu /725SE/
menetlemisel Riigikogu sotsiaalkomisjonis. Viidatud eelnõu kohaselt on plaanis jätkata haigushüvitise maksmist
ka 1. jaanuarist 2023 vastavalt praegu kehtivale regulatsioonile: tööandja poolt alates teisest haiguspäevast kuni
viienda haiguspäevani ning Eesti Haigekassa (edaspidi haigekassa) poolt alates kuuendast haiguspäevast.
Vastupidiselt minister P. Petersoni poolt Riigikogu Sotsiaalkomisjoni 21.11.22 istungil väidetule (v.t. istungi
protokoll lk 6) on EVEA algusest peale olnud selgelt vastu kogu sellisele korrale – s.t. mitte vaid karantiinilehtede
vaid kõigi töövõimetuslehtede osas. Seisukohta, et me ei saa nõustuda erandliku, raske viirushaiguse ulatusliku
leviku tõkestamisele kaasaaitamiseks kehtestatud ajutise reegli muutmisega tähtajatuks, on EVEA nii suuliselt
kui kirjalikult ka Sotsiaalministeeriumile korduvalt väljendanud.
Kui kuidagi oli võimalik mõista, et ajutist reeglit oli vaja ja seda oli vaja kaks korda pikendada tulenevalt viiruse
levikuga seonduvast olukorrast, siis on absoluutselt lubamatu tähtajalise reegli muutmine tähtajatuks ilma
ühiskonnas toimuva põhjaliku analüüsi ja aruteluta, kus üksikasjalikult kaalutakse plaanitavaid eesmärke,
hüvesid ning kohustusi.
Meiega üsna sarnasel seisukohal on Ka Eesti Kaubandus-Tööstuskoda.
Meie hinnangul ei ole varasematel aastatel sätestatud reegli ja väljakujunenud tasakaalupunkti (tööandja
hüvitab 4.- 8. haiguspäeva eest) muutmine tööandjate jaoks koormust suurendavas suunas proportsionaalne
taotletava eesmärgiga, milleks on viiruste leviku vähendamine valdavalt töökaaslaste hulgas.
________________________________________________________________________________________
Eesti Väike- ja Keskmiste https://evea.ee
Ettevõtjate Assotsiatsioon Telefon: +372 6410920
Registrikood: 80014387 E-post:
[email protected]
Tänaseni ei ole meieni jõudnud ühtki analüüsi haigushüvitiste maksmise hetkel kehtiva ajutise korraga seotud
kuludest Haigekassale ega ettevõtetele. Samuti ei ole me näinud ühtki analüüsi „ajutise korra“ positiivsete
tulemite kohta. Küll aga kuulsime ministrit kõnelemas 02.12 ERR hommikutelevisioonis kus minister esitas
andmed, et ettevõtjate kulu on suurusjärgus 11 milj kuni 15 milj eurot. Soovime väga selliste summade
alusandmetega tutvuda.
Palume esitada meile esimesel võimalusel analüüs või arvutused haigushüvitiste maksmise ajutise korra
tähtajatuks muutmisega kaasnevatest kuludest Haigekassale ning ettevõtetele. Samuti palume esitada analüüs
kavandatava muudatuse oodatavast positiivsest kasust, et saaksime aktiivselt ja informeeritult osaleda
kiireloomulise eelnõu 725SE menetlemisel.
Lugupidamisega
(allkirjastatud digitaalselt)
Ille Nakurt-Murumaa
President
[email protected], tel. +372 57809806
____________________________________________________________________________________
Eesti Väike- ja Keskmiste https://evea.ee
Ettevõtjate Assotsiatsioon Telefon: +372 6410920
Registrikood: 80014387 E-post:
[email protected]