Sotsiaalministeerium · 12. oktoober 2022
- Viit
- 94 -E
- Registreeritud
- 12. oktoober 2022
- Dokumendi liik
- Personalikäskkiri
- Funktsioon
- 1.6 Teenistussuhted. Töötervishoid ja tööohutus
- Sari
- 1.6-2 Käskkirjad töötasustamise, ergutamise ja ametijuhendite kinnitamise kohta
- Toimik
- 1.6-2/2022
- Vastutaja
- Krõõt Kosk (Sotsiaalministeerium, Kantsleri vastutusvaldkond, Personaliosakond)
Sisu (failidest)
KANTSLERI KÄSKKIRI
12.10.2022 nr 94 -E
Ametijuhendi kinnitamine
Avaliku teenistuse seaduse § 52 lõike 2 ja Sotsiaalministeeriumi põhimääruse § 9 punkti 11
alusel
1. Kinnitan ametijuhendi õigusosakonna juhataja asetäitja, terviseõiguse juhi
ametikohale.
2. Käskkiri jõustub 01.11.2022. a.
(allkirjastatud digitaalselt)
Maarjo Mändmaa
kantsler
2
KINNITATUD
kantsleri 12.10.2022 käskkirjaga nr 94 -E
Lisa
Ametijuhend
Nimetus: juhataja asetäitja, terviseõiguse juht
Ala/osakond: Õigusosakond
Otsene juht: Õigusosakonna juhataja
Alluvad: Õigusosakonna ametnik ja töötaja
Asendamine: Osakonna juhataja või tema poolt määratud ametnik
Keda asendab: Õigusosakonna ametnik ja töötaja
Sotsiaalministeeriumi missioon
Sotsiaalministeeriumi missioon on kujundada Eestis elukeskkond, kus inimestel oleks võrdsed
võimalused inimväärseks eluks. Peame alati silmas, et meie tegevus on suunatud Eesti inimesele, kelle
jaoks loome poliitikat ja teenuseid, mis on inimkesksed ja keskkonnasäästlikud.
Eesmärk
Töö eesmärk on luua valdkondlike poliitikate jõustamiseks vajalik õigusruum, mis vastab õiguse
üldtunnustatud põhimõtetele, põhiseadusele, Euroopa Liidu ja rahvusvahelisele õigusele ja tagada selle
ühtne kvaliteet eelkõige tervise valdkonnas.
Peamised ülesanded ja mõõdikud
1. Vastavalt valdkonna vajadustele tervise valdkonda reguleeriva õigusruumi kujundamine,
õigusaktide muudatuste vajaduste hindamine, ettepanekute tegemine ja muudatuste elluviimise
juhtimine lähtudes õigusloomepoliitika põhialustest.
2. Osakonna töö juhtimise, korraldamise ja osakonnale antud ülesannete õigeaegse ja korrektse
täitmise tagamise toetamine.
3. Ministeeriumi koostatava õigustloova akti eelnõu ja väljatöötamiskavatsuse koostamises ja
menetlemises osalemine.
4. Ministeeriumi valitsemisala valdkonda või ülesandeid puudutava teise ministeeriumi koostatud
õigustloovate aktide ja kontseptsioonide ning väljatöötamiskavatsuste kohta juriidilise seisukoha
andmine ning vajadusel menetlemises osalemine.
5. Eesti riigi esindamine ministeeriumi valitsemisalaga seotud kohtuvaidlustes ja kohtuvaidlusega
seotud dokumentide ettevalmistamine koostöös põhiosakondadega.
6. Ministeeriumi juhtkonna, teenistujate ja valitsemisala asutuste nõustamine õigusküsimustes.
7. Muude osakonna tööks vajalike ülesannete täitmine, mis toetavad ametikoha eesmärgi
saavutamist, vahetu juhi ettepanekul või oma initsiatiivil. Asendatavate kolleegide tööülesannete
täitmine asendamise perioodil.
8. Töö tulemuslikkuse mõõdikud on: a) panus õigusloomepoliitika põhialuste arengusuundadesse
(alamõõdikuteks on näiteks õigusloome kvaliteet, millele annab hinnangu Justiitsministeerium
õigusakti kooskõlastuskirjas ning halduskoormuse vähendamise seiramine); b) panus Eesti 2035
strateegilistesse eesmärkidesse (näiteks riigivalitsemise uuendusmeelsus, järgitakse nüüdisaegseid
tehnilisi lahendusi, mis aitavad kaasa majanduskeskkonna konkurentsivõime tõstmisele ja
panustavad rohepöördesse); c) juhi, töökaaslaste ja partnerite tagasiside töötaja
professionaalsusele ning hoolsusele.
3
Teadmised, oskused ja kogemus edukaks tööks
Haridus- ja kvalifikatsiooninõuded: magistrikraad või sellega võrdsustatud kvalifikatsioon
õigusteaduses.
Töökogemus: vähemalt kolmeaastane töökogemus juristina, soovitavalt avalikus sektoris.
Põhiteadmised ja -oskused: riigi põhikorra (põhiseadus ja põhiseaduslikud seadused), kodanike
õiguste ja vabaduste, avaliku halduse organisatsiooni ja avalikku haldust reguleerivate õigusaktide
tundmine; ministeeriumi tegevusvaldkonna, ministeeriumi valitsemisala ja neid reguleerivate
õigusaktide ning asjaajamiskorra väga hea tundmine; väga head teadmised Eesti õigussüsteemist;
väga head teadmised õigusaktide ettevalmistamise nõuetest ja õigusloome metoodikast; väga head
teadmised terviseõigust reguleerivatest õigusaktidest.
Keeleoskus: eesti keele oskus vähemalt tasemel C1, inglise keele oskus vähemalt tasemel B2.
Isikuomadused ja hoiakud: empaatilisus, analüütiline mõtlemine ja süsteemsus, algatusvõime,
loovus ja sihikindlus uute lahenduste väljatöötamiseks ja elluviimiseks, iseseisvus, kohuse- ja
vastutustunne, tulemusele orienteeritus.